POSTE : Collaborateur Comptable BIC H/F DESCRIPTION : Que vous soyez du junior au confirmé, notre équipe vous accompagne avec une connaissance des caractéristiques techniques de chaque poste, afin vous orienter aux mieux dans vos recherches. Notre objectif est de connecter des talents comme vous avec des entreprises qui partagent vos valeurs. Votre future entreprise ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable régional dédié aux agriculteurs, artisans, commerçants locaux ou encore aux professions libérales. A taille humaine et structuré, il accompagne ses clients sur des problématiques comptables, fiscales, juridiques, sociales, de gestion et de management. Les équipes travaillent dans une atmosphère saine et conviviale grâce à un fort esprit d'équipe. Dans le cadre de la croissance de la structure, nous recherchons un profil deCollaborateur Comptable H/Fpour intégrer le bureau deHennebont (56)et renforcer le pôle Expertise. Vos missions : En équipe avec le Chef de Mission Expert-Comptable et de l'équipe, votre mission consiste à garantir la fiabilité de la production des éléments comptables et fiscaux pour un portefeuille client varié de composé de BIC : - Production saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaire, TVA - Réalisation et pointage des comptes annuels, situations comptables et autres travaux comptables, - Travaux de dlôture des comptes - Préparation ou production de la liasse fiscale - Participation aux réalisations de prévisionnels, - Gestion de la remise de résultats - Générer des rapports, de suivre l'avancement des dossiers et de faciliter la communication entre les assistants et les conseillers. Votre profil : - De formation Bac +2 à Bac +5 en Comptabilité - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en cabinet d'Expertise Comptable sur un poste similaire - Rigoureux et organisé, vous avez à coeur de produire un travail de qualité. - Vous souhaitez vous investir dans une organisation dynamique et performante Pour plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter. La confidentialité de votre démarche est assurée. Si ce projet vous intéresse, nous serons ravis d'étudier votre candidature. \_\_ [LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT CHEZ S&A ASSOCIATES] Chez S&A Associates, nous croyons que chaque candidat mérite une expérience de recrutement enrichissante. Voici comment Marion DELORT, Aude LEMASSON et Hacène ASSES procèdent : - Échange informel : Nous commençons par un premier échange téléphonique, où nous prenons le temps de mieux vous connaître et de comprendre vos aspirations. - Entretien approfondi : Lors d'un second échange en visio, nous explorons en détail votre parcours et vos objectifs professionnels, afin de voir comment nous pouvons vous accompagner au mieux. - Soumission de votre candidature : Nous présentons votre profil à nos clients, en mettant en avant vos compétences et votre expérience. - Rencontre avec le client : Nous organisons une rencontre entre vous et le client, tout en vous préparant et accompagnant pour cet entretien. - Suivi post-entretien : Nous restons en contact avec vous après l'entretien pour discuter de vos impressions et des prochaines étapes. - Proposition d'embauche : Si tout se passe bien, notre client vous fera une proposition d'embauche. Nous vous conseillons et accompagnons sur la négociation concernant celle-ci. - Accompagnement en intégration : Même après votre arrivée, nous continuons de vous suivre pour garantir une intégration réussie ! La confidentialité de votre recherche est assurée tout au long du processus de recrutement ! L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 33 - 38 K€ Brut/an PROFIL :