Descriptif du poste : Définition : Réaliser des études chiffrées et des modèles mathématiques qui permettent de dégager les causes des phénomènes étudiés, en utilisant les moyens informatiques (matériels et logiciels) afin d'aider à la prise de décision, d'anticiper ou de prévoir des mesures utiles. Les missions principales au sein du DIM : Traitement l'information Médicale / PMSI et analyse de l'activité Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité o Production, contrôles et transmission du RIM-P aux tutelles (optimisation des outils de traitement de l'information médicale, à la conception d'outils de contrôles d'exhaustivité et de qualité) o Veille règlementaire du RIM-P et mise en uvre dans les outils de recueil o Construction de requêtes de traitement de l'information et du contrôle qualité (exhaustivité, cohérence, détection d'anomalies) o Analyse des erreurs de codage et mise en place des correctifs nécessaires Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité o Réalisation d'études statistiques en lien avec les projets médicaux, les restructurations, et les évolutions de l'établissement o Aide à la codification de l'activité Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité o Production des statistiques et éléments de suivi pour le pilotage médico-économique de l'établissement : indicateurs et tableaux de bord à destination des pôles cliniques, du Comité de Direction, des Finances, de l'ARS ) o Production de données statistiques règlementaires annuelles ou infra annuelles (SAE, EPRD, RTC, ..) o Production et présentation des données d'activité (rapports de pôle clinique, d'établissement) Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité o Sur la base : des données RIM-P, des données issues du DPI ou à partir de bases de données autres et à destination des services de soins, de la Direction, des Tutelles, Réalisation et exploitation d'enquêtes, de données et d'entretiens, relatifs à son domaine d'activité Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité Paramétrage de tout nouveau logiciel concourant à la production de l'activité Gestion du Dossier Patient Informatisé (DPI) Gestion de l'ensemble du paramétrage du DPI (fichier structure, paramètres d'applications pour tous les modules, droits et habilitations, formulaires métiers,) Veille règlementaire (HAS, ATIH,) afin d'anticiper les modifications/améliorations à apporter au DPI Suivi des évolutions logicielles de l'ensemble des modules concourant à la gestion du DPI et du PMSI Suivi de projets en collaboration avec l'éditeur du DPI afin d'obtenir des améliorations/corrections logicielles (DPI PMSI) Traduction et formulation des demande ou besoins des utilisateurs en études de faisabilité (adaptation/évolution logicielle) Hotline de niveau 2 avec suivi et gestion des demandes auprès du développeur du DPI Rédaction/mise à jour des procédures en lien avec le dossier patient Identitovigilance (IV) Référent(e) Identitovigilance de l'Etablissement Pilote de la Cellule d'Identito Vigilance Rédaction des procédures/charte en lien avec l'IV Production des indicateurs IV auprès des services de soins et de l'ARS Indicateurs de qualité et de sécurité des soins (IQSS) Organisation et suivi des audits annuels (tirage au sort des dossiers à auditer, conception des questionnaires, évaluation, contrôles et validation des données sur QUALHAS) Travail d'identification de innovations à apporter dans l'outil de collecte de l'information médicale (DPI) Management Fonction d'encadrement de l'équipe du DIM (évaluation annuelle des agents et suivi des carrières) Contrôle et signature des plannings du service, des congés et des heures supplémentaires. Aide à la résolution de cas complexes Veille à la cohésion d'équipe à l'aide d'objectifs clairement définis, des méthodes de travail efficaces, un état d'esprit d'excellence et de respect mutuel, ainsi qu'une forte implication dans la réussite des projets. Localisation : Cadillac Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou Contractuel. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération totale brute : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2151.25 brut mensuel + prime de technicité à définir + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice : Forfait jour Liste des pièces à fournir : Curriculum Vitae, Lettre de motivation, 3 derni