POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Le cabinet comptable en recherche ? Rejoignez un cabinet comptable intégré à un réseau, implanté sur le territoire français et dont le bureau est composé d'une trentaine de collaborateurs ! Votre rôle au sein de l'équipe ? Assurer la gestion complète d'un portefeuille d'une cinquantaine de dossiers en multi conventions (TPE - automobile, bâtiment, métallurgie, immobilier, boulangerie, etc.), sous la responsabilité de la responsable du service. Au sein d'une équipe, vous menez à bien les missions suivantes : - Etablissement des bulletins de paie - Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales) - Suivi administratif lié à la gestion du personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc. - Conseil clients quotidien en matière sociale et de paie - Veille sociale et mise à jour des connaissances réglementaires Des déplacements (à la journée) sont à prévoir sur ce poste. Le process ? - Échange téléphonique avec Ambre - Entretien avec la responsable pôle paie - Entretien avec l'expert comptable - Si tout le monde est convaincu, c'est le début d'une nouvelle aventure ! Prêt(e) à sauter le pas ? Envoyez votre candidature à Ambre ! Votre candidature sera étudiée avec attention, et en toute confidentialité, par notre consultante Ambre Chassais. Avantages Les avantages proposés par le cabinet comptable sont les suivants : - Télétravail - Primes - Horaires flexibles PROFIL : Le talent recherché par le cabinet comptable : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie - Vous avez une expérience de 3 ans min. sur un même poste au sein d'un cabinet comptable - Vous êtes autonome sur votre poste et vous appréciez le relationnel client - Vous maîtrisez le logiciel SILAE