Responsable du Personnel F/H Thuit-Hebert, Eure, France Pourquoi ce poste est important ? Vous êtes un(e) professionnel(e) RH reconnu(e) pour votre proximité terrain et votre capacité à accompagner les équipes au quotidien ? Rejoignez-nous en tant que Responsable du Personnel F/H sur notre site de Thuit-Hébert et contribuez activement à la gestion des ressources humaines, au dialogue social et au développement des collaborateurs. Il s'agit d'un poste en CDI , avec un rythme de travail de 5 jours sur 7, basé sur site à THUIT-HEBERT (Eure). Vous supervisez la gestion RH du site d'environ 86 opérateurs logistiques. Quel sera votre impact ? Assurer la gestion des dossiers du personnel (entrées et sorties) et réaliser le suivi administratif lié à ces opérations : établissement du contrat de travail, fiche et déclaration d'embauche... Assurer le suivi individuel des heures des salariés, traiter les données collectées sur le système informatique et transmettre les éléments de paie au service administration paie Participer aux réunions avec IRP Etre moteur dans l'animation des RH sur le site auprès de l'équipe de Direction sur des aspects Formation, Sécurité ou disciplinaire... Organiser et suivre les visites médicales périodiques et d'embauche Rédiger et transmettre les déclarations d'accident du travail Qu'allez-vous nous apporter ? De formation supérieure type Bac +2 avec une spécialisation Ressources Humaines vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur une fonction similaire acquise dans un environnement logistique ou industriel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation ainsi que votre autonomie. Homme ou femme de terrain, vous allez à la rencontre de vos collaborateurs sur le terrain afin de les accompagner dans leurs actions quotidiennes Soucieux de promouvoir l'égalité des chances, GXO encourage la diversité, notamment en faveur des femmes et des personnes en situation de handicap, et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous. Soucieux de promouvoir l'égalité des chances, GXO encourage la diversité, notamment en faveur des femmes et des personnes en situation de handicap, et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous.