Chargé(e) de déploiement M365 V2 (H/F) 22 - Plérin
Offre n° 7110179
Chargé(e) de déploiement M365 V2 (H/F)
22 - Plérin - Localiser avec Mappy
Publié le 26 décembre 2025
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Secrétaire Général du CDG 22, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet, de la définition des usages à la mise en exploitation. Analyse et cadrage des usages • Analyse des pratiques existantes et des besoins métiers • Identification des leviers d'amélioration et des freins à l'adoption • Contribution à la définition de scénarios d'usages collaboratifs Gouvernance Microsoft 365 • Proposition et formalisation des règles d'usage, bonnes pratiques et standards • Définition d'un cadre de gouvernance pour l'ensemble de l'écosystème Microsoft 365 • Prise en compte des enjeux de sécurité, de conformité et de gestion des droits (IAM) Pilotage du déploiement Microsoft 365 (mode projet) • Pilotage du déploiement de OneDrive, Teams (usages avancés) et SharePoint • Élaboration du phasage, du planning et suivi du déploiement • Création et structuration des espaces de travail collaboratifs dans Teams • Mise en œuvre d'une gestion documentaire centralisée dans SharePoint Accompagnement au changement et formation • Définition d'un programme d'accompagnement adapté aux directions et services • Animation de formations auprès des ambassadeurs numériques (réseau interne à construire) • Animation de sessions thématiques pour les utilisateurs • Appui et support de proximité via le réseau d'ambassadeurs Passage en mode RUN / MCO • Proposition d'une organisation cible pour l'exploitation de la suite Microsoft 365 • Définition des rôles, missions et activités associées (Community management M365) • Contribution à l'amélioration continue des usages collaboratifs Évolution des usages liés à la messagerie • Accompagnement à la transition des sollicitations par mail vers des solutions dédiées • Promotion des outils collaboratifs M365 ou de solutions intégrées adaptées aux besoins métiers PROFIL RECHERCHÉ : • Niveau d'étude Bac +2/3 minimum (informatique, gestion documentaire, métiers du numérique, ou équivalent). • Expérience souhaitée en conduite de projet de dématérialisation, gestion documentaire, accompagnement au numérique M365. • Une expérience dans une collectivité territoriale ou dans le secteur public serait un plus. • Bonne maîtrise de Microsoft 365, en particulier Teams, SharePoint et OneDrive. • Connaissance des principes d'architecture documentaire et de gestion des droits d'accès. • Connaissance de l'environnement de la fonction publique territoriale • Qualités requises : autonomie, pédagogie, sens relationnel pour le travail en équipe fonctionnelle, conduite de changement, adaptabilité, confidentialité, organisation et priorisation, sens de la communication, esprit d'initiative et force de propositions.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1959.0 Euros à 1959.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
Etablissement public local au service de l'ensemble des collectivités et établissements du département, le Centre de Gestion a vocation à accompagner les services publics du quotidien en leur apportant assistance et expertise en s'adaptant à la diversité de leurs territoires et domaines d'intervention. Le poste est rattaché au service informatique interne de la collectivité au sein de la direction ressources.
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