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Business developer (Chargé de développement commercial) (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 7116604
Business developer (Chargé de développement commercial) (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 06 novembre 2024
Eureka Interim est une entreprise de travail temporaire engagée, dédiée à l'insertion professionnelle de personnes éloignées de l'emploi. Au-delà de proposer des missions d'intérim classiques, notre ambition est de faciliter l'accès durable au marché du travail en offrant un accompagnement socio-professionnel personnalisé sur une durée de 24 mois. Grâce à nos efforts, nous permettons à nos intérimaires de retrouver confiance en leurs compétences, de valoriser leur potentiel et de développer les compétences nécessaires pour une insertion durable et réussie. Avec une expertise reconnue dans le secteur du travail temporaire, nous collaborons avec des entreprises partenaires qui partagent notre vision d'une économie inclusive et solidaire. Pour renforcer notre équipe de Toulouse, nous recherchons un(e) Business Developer expérimenté(e) et dynamique pour une mission de 6 mois. Votre rôle sera essentiel pour développer notre portefeuille clients et élargir notre réseau de partenaires, tout en contribuant à notre mission sociale d'insertion professionnelle. Vos principales missions seront : - Prospection et acquisition de nouveaux clients : identifier et contacter des entreprises ayant des besoins en intérim et recrutement, et établir des relations de confiance avec des décideurs partageant nos valeurs sociales. - Négociation et élaboration des offres : comprendre les besoins spécifiques des clients, concevoir des propositions commerciales attractives et sur mesure, et assurer la satisfaction des clients. - Développement des relations commerciales : fidéliser les clients existants et maximiser les opportunités de collaboration, en les sensibilisant à notre démarche d'insertion professionnelle. - Veille marché et analyse concurrentielle : suivre les tendances du marché de l'intérim et du recrutement, identifier les opportunités de croissance et anticiper les besoins émergents. - Reporting et analyse des performances : suivre les indicateurs de performance et fournir des rapports réguliers sur l'avancement de vos objectifs. Pour relever ce défi, nous recherchons un profil motivé, orienté résultat, et doté d'un excellent sens relationnel : - Expérience : 2-3 ans minimum en business development ou commercial B2B, idéalement dans le secteur du recrutement, des services ou des ressources humaines. - Compétences commerciales : excellentes capacités de négociation, écoute active et savoir-faire pour comprendre les besoins clients. - Esprit entrepreneurial : proactivité, autonomie et esprit de conquête sont vos meilleurs atouts. - Orientation résultat : vous aimez les défis et vous visez toujours à surpasser vos objectifs. - Sensibilité sociale : vous partagez les valeurs d'insertion et d'accompagnement socio-professionnel et êtes prêt(e) à porter notre mission auprès des entreprises partenaires. - Maîtrise des outils de gestion de la relation client (CRM) et des outils bureautiques. Pourquoi rejoindre Eureka Interim ? - Un environnement dynamique avec une équipe passionnée par son métier et un fort esprit d'équipe. - Un challenge motivant : contribuer activement à la croissance de notre portefeuille clients tout en soutenant un projet socialement impactant. - Une opportunité d'évolution : enrichissez vos compétences dans un secteur en plein essor, et intégrez potentiellement notre équipe sur le long terme. - Des avantages attractifs : rémunération compétitive, primes de performance (selon le poste et les résultats).
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23000,00 Euros à 27000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Entreprise
Eureka expertise RH
Eureka Expertise RH, filiale du Groupe LA VARAPPE, propose un service spécifique dédié aux profils expérimentés et se veut le partenaire stratégique des employeurs. Portés par une ambition forte d'amplifier les compétences et d'inscrire nos salariés dans un parcours de progression, nous plaçons l'humain avant tout. Nous proposons une solution RH 360° globale, agile et sur-mesure. A l'écoute constante de nos clients et collaborateurs-trices, nos équipes de proximité ap...
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