Descriptif du poste:\n\nPour accompagner son développement, Sia recrute des consultants Juniors en stage de fin d'études ou CDI pour ses bureaux français. Vous intégrez l'une des nos Business Units et, encadré(e) par des consultants expérimentés, vous accompagnez nos clients dans leurs projets de transformation, notamment autour des problématiques suivantes :\nTransformation des organisations: audit et diagnostic, refonte des processus, des organisations et de la gouvernance (notamment en cas de fusion et/ou de restructuration), accompagnement de la transformation digitale\nGestion de projets : cadrage, assistance à maîtrise d'ouvrage, pilotage de projet (PMO), accompagnement au changement (plan de communication et de formation)\nEfficacité opérationnelle : pilotage et optimisation de la performance et réduction des coûts notamment grâce à notre écosystème Consulting 4.0 (Robotics Process Automation, Intelligence Artificielle.) en complément des méthodologies d'optimisation des processus\nMarketing et relation client : études de marché, connaissance et segmentation client, conception d'offres et de services (marketing mix, business plan, .), définition d'une expérience et d'un parcours client, évolution des réseaux de distribution, stratégie digitale et multicanale, stratégie de pricing\nManagement des Systèmes d'information : schémas directeurs SI, études d'opportunité et de faisabilité, benchmark et choix de solutions, accompagnement dans la mise en œuvre opérationnelle\nProjets de data management: accompagnement depuis la qualité des données jusqu'à la data science en passant par la Data Security & Data Privacy\nRéglementaire: étude des textes réglementaires et analyse d'impacts, mise en conformité des org anisations et des processus\nLes business units peuvent inclure (liste non limitative) : \nServices financiers\nHuman Resources & Transformation\nTransformation Digitale\nMarketing, Ventes, Expérience Client\nEnergy, Resources & Utilities\nActuarial & Quantitative Services\n(...)\nDans le cadre des activités internes du cabinet et notamment de groupes de veille dynamiques, votre participation s'articule autour des axes suivants :\nLe développement ou le renforcement de nos offres / décryptage des innovations et enjeux clients actuels,\nLa contribution aux activités de publications (articles, études, ...) et de formations internes et externes,\nLe développement commercial en contribuant à la définition des besoins et en participant activement aux actions commerciales.\n\nProfil recherché:\n\nDiplômé(e) d'une école d'ingénieur, d'une école de commerce ou d'une université française ou internationale, vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative (dans le cadre d'un stage par exemple), en conseil ou dans une entreprise.\nVous souhaitez rejoindre un environnement professionnel stimulant qui vous permettra d'allier expertise métier et relation client. \nVous êtes doté(e) d'une capacité à travailler en équipe, d'une ouverture d'esprit, d'un sens de l'analyse et vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel motivant où vous partagerez nos valeurs que sont l'innovation, l'excellence, l'esprit entrepreneurial, l'innovation, la culture du partage, la bienveillance, ainsi que l'équilibre vie personnelle - vie professionnelle.\nFrançais et anglais professionnels courant indispensables.