POSTE : Technicienne - Technicien de Maintenance Confirmé en Hôtellerie de Luxe H/F DESCRIPTION : Technicienne / Technicien de maintenance confirmé pour un établissement de haut standing (F/H) Chez ENGIE, chaque talent joue un rôle crucial dans l'accélération de la transition énergétique. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez un parcours qui vous ressemble. Participez à l'aventure du siècle en contribuant à la maintenance d'installations de prestige dans les Alpes françaises. Ce que nous attendons de vous- Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de chauffage, ventilation et domotique- Encadrer un technicien et travailler en équipe sur le site- Suivre les résultats énergétiques et effectuer des diagnostics pour optimiser les performances- Garantir une relation client de qualité et assurer un reporting régulier- Respecter les engagements contractuels, réglementaires et les règles de sécurité Votre profil- Diplôme en Maintenance énergétique, Génie Climatique ou Electrotechnique- Compétences fortes en maintenance électrotechnique et analyses d'eau- Habilitations électriques (BR, B2V, BC) souhaitées- Maîtrise des outils GMAO et informatiques- Autonomie, rigueur et sens du service client- 3 à 5 ans d'expérience dans la maintenance en bâtiment (un atout) Lieu de travailCourchevel (73), sur un site hôtelier de luxe au coeur des Alpes Ce que nous offrons- Salaire annuel brut entre 38 000€ et 40 000€, incluant 13ème mois et prime vacances- Véhicule de service équipé, téléphone portable et tablette- Primes paniers ou tickets restaurant- Prime de cooptation, d'intéressement et plan d'épargne entreprise- Actionnariat salarié et mutuelle familiale- Formation continue et opportunités de développement des compétences- Mobilité interne au sein du groupe ENGIE- Accès à un CSE offrant des avantages pour vos loisirs- Prime de déménagement possible la première année Pourquoi nous nous soucionsENGIE s'engage pour l'égalité des chances et la diversité. Nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son genre, son origine, son âge ou sa situation de handicap. Notre objectif est de créer un environnement de travail inclusif où chaque talent peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune : accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. PROFIL :