Software Development Engineer (SDE) & Software Development Leader (SDL) F/H (CDI) 59 - Valenciennes
Offre n° 7128008
Software Development Engineer (SDE) & Software Development Leader (SDL) F/H (CDI)
59 - Valenciennes - Localiser avec Mappy
Publié le 23 septembre 2026
Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays. Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous ! À côté de chez vous ou à l'autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière ! --- --- --- Dans le cadre de sa croissance, SEGULA Technologies recrute un Ingénieur Train Control - Software Development Engineer (SDE), avec une spécialisation sur : - DDU (Driver Display Unit) via Codesys - MPU (Main Processing Unit) via ControlBuild Vous contribuez au développement de logiciels embarqués, incluant les fonctionnalités IHM (Interface Homme-Machine) et la logique de contrôle centrale, dans un environnement ferroviaire critique pour la sécurité. Vos missions principales : - Développer et maintenir les logiciels pour les unités DDU (Codesys) et MPU (ControlBuild). - Réaliser les activités d'écriture de code MPU / DDU pour les systèmes et garantir la livraison de chaque jalon logiciel (baseline) conformément aux exigences QCD (Qualité, Coût, Délais). - Prendre en charge le cycle de vie logiciel : collecter et analyser les besoins, conception de l'architecture logicielle, développement, intégration logiciel-logiciel et matériel-logiciel, etc. - Implémenter les fonctionnalités IHM pour les unités d'affichage conducteur (DDU). - Contribuer au développement de la logique de contrôle dans les systèmes MPU. - Soutenir les activités d'intégration , de test et de débogage. - Collaborer étroitement avec les équipes Système et V&V (Validation & Vérification). - Pour le profil SDL (Software Development Leader) :- Gestion de la charge de travail et mentorat d'une équipe de 5 à 10 personnes. - Mise en œuvre des pratiques de développement et suivi des indicateurs clés de performance (KPI) pour le projet de reporting. Profil recherché Formation : Diplôme requis Bac+3 / Diplôme d'ingénieur Expériences: Minimum 1 an d'expérience dans le milieu ferroviaire est un réel avantage. Compétences : Bonnes connaissances en Ingénieur Train Control / développeur software: ferro, aéro, naval.. - Diplôme d'ingénieur en génie logiciel, informatique ou domaine connexe. - Expérience pratique du cycle de vie complet du développement logiciel (SDLC) sur plusieurs projets. - Bonnes connaissances en ingénierie Train Control / ingénierie système (ferroviaire, aéronautique, naval, etc.). Une expérience de plus d'un an dans le secteur ferroviaire est un réel avantage. - Maîtrise de Codesys (norme CEI 61131-3) pour le développement DDU. - Maîtrise de ControlBuild pour la logique de contrôle MPU. - Solide expertise en développement de logiciels embarqués ou industriels . - Connaissance des systèmes temps réel, de la méthodologie en Cycle en V et des normes IEC 61131-3 / EN50128 . - Maîtrise des langages de programmation (C, Python, etc.). - Familiarisez-vous avec les protocoles réseau tels que Ethernet, CAN, RS232 et AFDX . Environnement technique : Logiciels, matériels et outils spécifiques utilisés : ControlBuild, Alchemist, ClearCase, ClearQuest. Ce que nous offrons : - CDI - Basé à Valenciennes avec des déplacement si nécessaire - Temps plein (38 h/semaine) - Profil ingénieur : rémunération selon expérience comprise entre 30-45k€ brut annuel - Profil expert/Leader : rémunération selon expérience comprise entre 46-55K€ brut annuel Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Segula Technologies
SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms. With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees. As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-s...
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