POSTE : Directeur Adjoint Prévoyance H/F DESCRIPTION : Vos missions : un rôle stratégique et opérationnel : Optimisation et pilotage des activités Prévoyance : Vous garantissez l'efficacité et la fluidité des processus de gestion des contrats et cotisations. Vous améliorez la performance opérationnelle grâce à des outils de suivi adaptés et un pilotage précis des flux. Management et leadership : Vous animez et accompagnez la communauté managériale pour développer les compétences et fédérer les équipes autour de la stratégie de l'entreprise. Vous insufflez une dynamique basée sur la responsabilisation et l'intelligence collective. Qualité et gestion des risques : Vous mettez en place des contrôles rigoureux et des actions d'amélioration continue, tout en participant activement à la gestion des risques réglementaires et opérationnels. Vous jouez un rôle clé dans la certification ISO 9001. Transformation et innovation : Vous contribuez aux projets de convergence des systèmes d'information Santé/Prévoyance, à la digitalisation des processus et à l'évolution du modèle économique, en intégrant les innovations et tendances du marché. Veille et adaptation des offres : Vous restez à l'affût des évolutions sectorielles et proposez des améliorations stratégiques pour adapter et moderniser les offres de gestion en prévoyance. prime d'intéressement PROFIL : Votre profil : un leader visionnaire et opérationnel : Vous êtes diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce ou d'université (Bac +4/Bac +5). Vous avez au moins 5 ans d'expérience en management d'activités de production en assurance, avec un parcours significatif en prévoyance. Vous êtes un(e) manager de managers, capable de piloter plusieurs équipes et de structurer une organisation. Vous possédez une solide connaissance des contrats collectifs et des enjeux du marché. Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e), capable de challenger vos équipes, de négocier et de porter une vision stratégique. Vous maîtrisez la gestion du temps, l'organisation et la résolution de problèmes complexes. Pourquoi rejoindre cette opportunité ? Un poste stratégique et évolutif, avec un fort impact sur la transformation de l'entreprise. L'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, aux côtés d'experts du secteur. Un challenge ambitieux, mêlant management, innovation et performance opérationnelle. Une entreprise de référence, où vos compétences seront valorisées et développées. Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour donner un nouvel élan à votre carrière !