Data Engineer Confirmé Databricks H/F 67 - Strasbourg
Offre n° 7186340
Data Engineer Confirmé Databricks H/F
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2026
POSTE : Data Engineer Confirmé Databricks H/F DESCRIPTION : Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l'ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients. Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée. Attention : Ce poste est destiné à des candidats expérimentés (minimum 3 ans d'expérience depuis le diplôme). Votre futur collectif : - Rejoignez un collectif en plein développement sur la région Grand Est, avec une dimension fortement entrepreneuriale. - Au sein de l'ancienne CCI, évoluez dans nos espaces de vie en plein coeur de Strasbourg - Participez à nos différents temps forts entre conférences, Lunch & Learn, Team meetings mensuels, échanges informels, lives avec notre fondateur David Layani.. Vos nouveaux challenges pour ce poste : Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d'expertise en Data, nous recrutons un Data Engineer Confirmé Databricks - F/H (minimum 3 ans d'expérience hors études). En tant que Data Engineer Confirmé Databricks - F/H, vous intégrez notre pôle Data et vous jouez un rôle clé dans la conception, le développement et la maintenance de nos pipelines de données sur la plateforme Databricks. Vous contribuez directement à rendre la donnée accessible, fiable et performante pour supporter les décisions stratégiques de l'entreprise. À ce titre, vos missions incluront : - Concevoir, développer et optimiser des flux de données ETL/ELT robustes et scalables sur Databricks (en utilisant Spark SQL, Python/PySpark et Scala). - Mettre en place et maintenir des architectures data sur notre Lakehouse (Delta Lake). - Assurer la qualité, la cohérence et la sécurité des données traitées. - Collaborer étroitement avec les Data Analysts, Data Scientists et les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et leur fournir les données adéquates. - Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues de nos plateformes et processus. - Documenter les développements et les architectures mises en place. - Travailler en mode Agile (Scrum/Kanban) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer : - Vous êtes diplômé d'une école de commerce, école d'ingénieurs ou université et vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un cabinet de conseil depuis votre diplôme. - Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de l'ingénierie de données ou la Business Intelligence. Les plus qui feront la différence : - Une bonne compréhension des concepts de la chaîne décisionnelle (décisionnelle (Data Warehousing, Data Modeling, Reporting). - Des compétences ou une expérience sur Power BI. - Les certifications Databricks. - Une familiarité avec Git et des outils de CI/CD (ex: Azure DevOps, GitLab CI, Jenkins). - Une appétence entrepreneuriale, notion ancrée dans l'ADN de Onepoint. - Vous bénéficiez d'une expérience pratique confirmée avec des outils ETL/ELT (ex: Talend, Informatica, SSIS, Airflow, ou idéalement Databricks Jobs/Workflows, ADF). - Vous maîtrisez SQL et au moins un langage de programmation orienté données : Scala (requis), Python/PySpark. - Vous avez de bonnes connaissances sur l'écosystème Databricks (Spark, Delta Lake, Clusters, Jobs) et de l'expérience avec un fournisseur Cloud (Azure, AWS ou GCP). - Votre capacité à travailler en équipe, à communiquer clairement et à être force de proposition n'est plus à prouver. - Vous êtes curieux techniquement, vous avez le sens de la rigueur et du service. - Vous maîtrisez le français et l'anglais. - Vous avez un esprit d'analyse et une capacité d'adaptation. - Autonome et proactif, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'un véritable sens de la relation client. Notre processus de recrutement - 1er échange avec un recruteur : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 45 min, Teams ou présentiel). - 2ème échange avec un expert ou une experte technique : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel). - 3e échange avec un ou une partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel). Onepoint en quelques mots Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l'un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd'hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d'affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d'euros, et ambitionne le milliard d'euros d'ici 4 ans. Notre promesse Un parcours sur mesure pou
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
Onepoint
Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.
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