Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F

Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F 75 - PARIS 01

Postuler à l'offre Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 7222261
Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F

75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy

Publié le 27 mai 2025

POSTE : Chargé - Chargée d'Affaires Règlementaires H/F DESCRIPTION : Saipol recrute un (une) Chargé / Chargée d'Affaires Règlementaires à Monceau (75) CDI SAIPOL (600 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l'un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales et 4eme groupe agro-alimentaire français. SAIPOL développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines (Feedmarket.fr), les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE) et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE). Par son positionnement au coeur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s'engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l'évolution de leurs pratiques et la transition agricole. Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(une) Chargé Affaires Règlementaires. En tant que Chargé d'Affaires Règlementaires, vous contribuez à la feuille de route réglementaire de Saipol et gérez certains dossiers en autonomie. Rattaché au Directeur des Affaires réglementaires, durabilité et RSE Saipol vous participez à l'analyse et à la maîtrise les sujets règlementaires liés aux énergies renouvelables Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - Assurer la veille règlementaire et sa diffusion claire et précise au sein de Saipol et d'Avril en utilisant notamment les outils d'intelligence artificielle mis à disposition - Identifier clairement les risques et opportunités règlementaires pour Saipol principalement dans les secteurs de l'énergie renouvelables mais aussi de l'alimentation humaine ou animale - Accompagner les équipes dans la sécurisation règlementaire des crédits carbone issus du monde agricole quel que soit le débouché envisagé - Accompagner les équipes dans l'évolution des règles françaises et européennes (techniques et fiscales) liées à l'utilisation des biocarburants/bioliquides issus du monde agricole - Représenter Saipol lors d'événements externes et réunions d'experts - Travailler avec les autres experts de la Direction sur des questions règlementaires liées à la durabilité ou à la RSE Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - - Votre formation académique supérieure d'Ingénieure Agronome, ou de juriste (Master 2) - - Une expérience de 5 à 10 ans en affaires règlementaires dans les secteurs de l'énergie ou de l'agro-alimentaire - - Votre très bon niveau d'Anglais - - Votre connaissance de la réglementation Européenne et Française - - - Votre curiosité, votre polyvalence et votre envie de maitriser une réglementation en évolution permanente - Votre bonne connaissance du monde agricole et des filières agro-alimentaires - Votre force de proposition en ce qui concerne les potentielles évolutions des normes et de la réglementation. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Pourquoi choisir Saipol ? Chez Saipol : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler. - Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien être : événements collectifs, cours de sport, et bien plus encore Vos avantages : - Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois, une prime vacances, une prime sur objectifs - Intéressement, Participation, PEE, PERCO, PEG dispositifs avec abondement - Mutuelle et Prévoyance - Restaurant d'entreprise - Aide à la parentalité : partenariats avec les crèches Babilou et la plateforme Mes Solutions Family (soutien à la parentalité, aide aux proches aidants) - Offres intéressantes avec notre CSE - 2 journées de télétravail par semaine à l'issue de la période d'essai L'aventure vous tente ? N'hésitez plus ! · Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV. · Vous avez suscité notre curiosité ? Notre chargée de recrutement, vous contactera pour un 1er échange. · Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent, ainsi que un entretien final. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver Chez Saipol, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. S

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Fabrication d'huiles et graisses brutes

Employeur

Saipol


Le/la Chargé.e d'affaires réglementaires rapporte au Directeur des Affaires réglementaires, durabilité et RSE. Il/elle contribue à la feuille de route réglementaire de Saipol et gère certains dossiers en autonomie. Il/elle analyse et maîtrise les sujets règlementaires liés aux énergies renouvelables et à l'alimentation humaine ou animale, et est également force de proposition en ce qui concerne les potentielles évolutions des normes et de la réglementation. Vos ...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable QSE / HSE (h/f)

    ADECCO FRANCE  - 78 - Trappes

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé à...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien essais/mesures (F/H) (F/H)

    EXPECTRA  - 94 - MAROLLES EN BRIE

    Que diriez-vous de transformer des défis techniques complexes en succès en tant que Chargé recette client (F/H) ? Rejoignez une équipe engagée où vous assurerez la qualité des produits livrés grâce à...

    CDI  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien essais/mesures (F/H) (F/H)

    RANDSTAD  - 91 - SACLAY

    Vous intégrez l'équipe de techniciens SAV du Centre de services, afin d'assurer en atelier les opérations de maintenance préventive et réparations simples en suivant une procédure...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Adjoint au Responsable Système Qualité F/H (H/F)

    DASSAULT AVIATION  - 95 - Cergy

    Notre établissement de Dassault Aviation situé à Argenteuil (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 21 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable qualité (H/F)

    MANPOWER FRANCE  - 91 - Wissous

    Le Cabinet recrutement Manpower de Tours, recherche pour son client, entreprise de mécanique de précisions, dans le cadre d'un remplacement un Responsable qualité FAI/DVI (H/F) Pour répondre aux...

    CDI  - Temps plein

    Publié hier

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    RESPONSABLE QUALITE ADJOINT (H/F)

    ALMO RH  - 94 - Rungis

    1 - Tâches prioritaires Management de la qualité : > Suivi des indicateurs qualité et de l'avancée des plans d'actions > Etablir et réviser les plans de contrôles (à réception (contrôle MP), lors...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Préventeur QSE H/F (H/F)

    GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM  - 93 - VILLEPINTE

    La société DGE, spécialisée dans la délégation de personnel, recherche pour l'un de ses clients du secteur télécom : d'un préventeur (H/F) QSE confirmé(e). Vos missions seront les suivantes : -...

    Intérim  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable Compliance Audits et Inspections (H/F)

    SANOFI WINTHROP INDUSTRIE  - 94 - Maisons-Alfort

    Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate. Ce poste est soumis aux procédures légales et sociales locales. À propos...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Gestionnaire qualité (H/F)

    BRAIN WORK OFFICE  - 92 - COURBEVOIE

    QUALITÉ- AUDIT- GESTION BACK OFFICE MISSION INTERIM 3 MOIS - Proche la Défense - Equipe à taille humaine Plongez dans le monde de la certification à travers ce poste polyvalent, sur lequel vous...

    Intérim  - Temps plein

    Publié hier

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    MANAGER QUALITE H/F (H/F)

    ALMO RH  - 75 - Paris 14e Arrondissement

    Description de la mission Dans le cadre d'un congé maternité, nous recrutons pour un de nos clients basés à Paris dans le cadre d'un CDD pour une durée de 7 mois du 1 er juin 2025 au 15 décembre...

    CDD  - Temps plein

    Publié hier

    CDD
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.