Chef de Projet Junior Automatisation Via Outils No-Code Low-Code et IA H/F

Chef de Projet Junior Automatisation Via Outils No-Code Low-Code et IA H/F 54 - NANCY

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Offre n° 7258882
Chef de Projet Junior Automatisation Via Outils No-Code Low-Code et IA H/F

54 - NANCY - Localiser avec Mappy

Publié le 27 mai 2025

POSTE : Chef de Projet Junior Automatisation Via Outils No-Code Low-Code et IA H/F DESCRIPTION : Le chef de projet junior Digital Field Services (DFS) fait le lien entre les équipes opérationnelles et les équipes techniques. Il pilote pour le compte de la BU les projets SI de son périmètre, s'assure du MCO de ses applicatifs en étant garant du triptyque qualité / coût / délai de ses sujets. Il aura pour mission de mettre en place des solutions no-code/low-code pour les équipes opérationnelles et en assure la gouvernance dans le cadre validé avec la DSI du groupe SOGETREL. Au sein de la Business Unit (BU) DFS vous serez en charge des missions suivantes : - Configuration et personnalisation des solutions répondant aux besoins des métiers. - Divers outils d'automatisations et des outils de la Power plateforme (Power BI, Power Apps, Power query) - Accompagnement des métiers - Accompagner les métiers dans le cadrage de leurs besoins - Assurer la conformité des solutions par rapport au cahier des charges et aux besoins client - Accompagner techniquement le responsable du projet en agence (Product Owner du marché bénéficiaire) dans les phases de conception (reporting inclus) - Coordonner/organiser les formations - Pilotage projet - Préparer les différentes instances de lancement du projet. - Suivre et faire respecter les jalons projets. (délais & livrables) - Assurer la coordination des tests métier / bout en bout / conjoints et de la migration. - Maitriser les coûts. - Assurer la VSR. - Vie du projet - Piloter la mise en oeuvre et le déploiement des évolutions en RUN de bout en bout. - Former les nouveaux utilisateurs. - Participer au suivi interne des incidents et des usages Des déplacements ponctuels au niveau national peuvent être à prévoir. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 minimum avec idéalement 2 ans d'expérience, avec une spécialisation en informatique et un fort intérêt pour la gestion de projet. Les candidatures de jeunes diplômés ou de profils juniors sont les bienvenues. Nous recherchons avant tout une personne motivée, capable de s'adapter rapidement et de trouver des solutions innovantes aux défis rencontrés. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et possédez d'excellentes qualités relationnelles. Votre capacité à travailler en équipe, votre goût pour le challenge et votre esprit d'analyse seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Une connaissance de la Power Platform serait un plus apprécié.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications

Employeur

Sogetrel


En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER ...

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