POSTE : Assistant Chargé d'Affaires H/F DESCRIPTION : Bienvenue chez Snef ! Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ? 8 230 talents 30 pays 1 Md€ de CA 120 ans Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique. Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! Votre agence et votre future équipe Le groupe SNEF, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour compléter son équipe. Nous recherchons pour notre centre de travaux situé à Evreux (76), un assistant chargé d'affaires. (F/H) Vos futures missions - La participation à la négociation d'affaires auprès des clients. - L'établissement des propositions sur le plan technique, financier et commercial. - Remonter les écarts contractuels au Chargé d'affaires avant d'engager des travaux supplémentaires. - Assurer la garantie technique et le respect contractuel des engagements (limites de prestations, qualités, délais) - Gestion du personnel affecté aux affaires (planning - organisation) - Vous êtes garant de la bonne image de marque de l'entreprise chez les clients. - Vous êtes impliqué dans la démarche QSHE et réalisez les causeries et audits de chantiers. Profil recherché - De formation Ingénieur, vous venez de terminer votre alternance et recherchez un premier emploi. - Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, de planification et d'animation. - Votre appétence pour le terrain et votre bon relationnel sont des atouts majeurs afin d'aller au contact des équipes opérationnelles et de les faire adhérer aux exigences sécurité. - Des déplacements au niveau régional sont à prévoir. Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous. Informations complémentaires Carte restaurant Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle Prévoyance santé Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements Plan d'épargne groupe Cooptation de 500 € (sous conditions) 13ème mois