POSTE : Chargé de Paie H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Responsable du pôle Social, vous intégrez une équipe paie dynamique au sein du cabinet. VOS MISSIONS Production de paie - gestion d'un portefeuille clients - Collecte et saisie de tous les éléments variables sur votre portefeuille de dossiers : temps de travail, congés, RTT, heures supplémentaires, primes, acomptes - Édition des bulletins dans le respect strict des conventions collectives applicables à chaque client et de la réglementation en vigueur - Paramétrage et mise à jour du logiciel de paie (Silae) pour les différents dossiers clients Déclarations sociales - Établissement des déclarations fiscales et sociales (Urssaf, retraite, mutuelle, prévoyance) pour l'ensemble de votre portefeuille - Gestion et transmission de la DSN mensuelle, dossier par dossier - Relation avec les organismes sociaux pour le compte des clients du cabinet Administration du personnel - Gestion des entrées/sorties pour vos dossiers clients : DPAE, contrats de travail, solde de tout compte, portabilité - Suivi des absences, congés, avenants - Tableaux de bord RH et suivi de la masse salariale à destination des clients - Attestations courantes (certificat de travail, attestation France Travail) Conseil & veille juridique - Interlocuteur(rice) privilégié(e) des clients du cabinet (dirigeants, DRH) et de leurs salariés sur toutes les questions paie et droit social - Veille juridique active (conventions collectives, jurisprudence prud'homale) pour sécuriser la production sur des dossiers multi-conventions Évolution - À terme, et selon votre montée en compétences, le poste peut évoluer vers une dimension d'animation d'équipe au sein du pôle social PROFIL RECHERCHÉ - Formation Bac +2/3 en paie, RH ou comptabilité (titre Gestionnaire de Paie ou équivalent) - Expérience confirmée en gestion de paie multi-conventions collectives, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable, sur un fort volume de bulletins et de dossiers clients - Maîtrise du logiciel Silae et des outils bureautiques - Solide connaissance du droit social et de la DSN - Rigueur, autonomie, sens du service et bon relationnel client CE QUE PROPOSE LE CABINET - Mutuelle d'entreprise - 13ème mois - Intéressement et participation - 1 jour de télétravail par semaine Cette offre vous correspond ? N'hésitez pas à me contacter pour en échanger ! @.**