Description du poste : Le chef de projet spécifie, organise et planifie la mise en œuvre d'un projet, depuis sa phase de conception, jusqu'à son déploiement en s'appuyant sur des ressources internes ou externes.***Activités : Définition de l'ensemble des phases techniques du projet - Etude technique des projets (reprises de données et interfaces) - Elaborer les spécifications techniques générales du projet sur la base du cahier des charges fourni, en fonction de l'architecture technique et des exigences en termes de sécurité. - Superviser la rédaction des spécifications (techniques) détaillées du projet. - Evaluer les risques (coûts, délais.) pouvant intervenir au cours de la réalisation. - Définir les besoins en termes de ressources humaines et de compétences techniques. - Préparer en amont les éléments de chiffrage et/ou de facturation.***Pilotage, suivi et coordination du projet - Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs.). - Définir avec les équipes du projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques...). - Choisir et affecter des ressources, en fonction des contraintes techniques du projet. - Piloter et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage, .). - Organiser et animer les comités de pilotage auprès des décideurs. - Transférer de manière régulière à la maîtrise d'ouvrage les tableaux de bord sur l'état d'avancement du projet. - Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes. - Valider les livrables. - Management intermédiaire du Pôle Projet - Reporting hebdomadaire au Directeur des Services***Test et recette technique Planifier et organiser les tests unitaires et de charge Suivre la mise en production et le déploiement Assurer la correction des anomalies Description du profil : Compétences requises : Compétences techniques - Bonne connaissance des principaux outils de développement et d'un ensemble de solutions applicatives, des bases de données - Capacité à comprendre les impacts de l'architecture du système d'information sur le projet, et bonne connaissance des architectures applicatives - Connaissance des processus et méthodes de gestion de projet et de certains outils de PMO - Maîtrise des méthodologies et outils de modélisation - Compréhension de l'environnement et des activités de l'entreprise, des besoins et des contraintes des utilisateurs - Connaissance dans le domaine de la sécurité des applications informatiques - Connaissances techniques permettant de venir en appui aux développeurs***Aptitudes professionnelles - Bonnes qualités relationnelles et de communication afin d'assurer une collaboration efficace avec son client, et avec les prestataires - Rigueur et autonomie pour gérer tous les aspects d'un projet - Esprit d'anticipation de manière à limiter les risques de dérive du projet - Capacités d'organisation, de planification et de gestion - Pragmatisme et réactivité pour répondre de manière optimale aux besoins du client - Qualités d'animateur : écoute, dialogue pour animer et coordonner le travail de son équipe, et comprendre les besoins des utilisateurs finaux - Capacité à travailler en équipe***Position dans l'organisation : - Service : LSI POLE PROJET - Qualités d'analyse afin de ne négliger aucun détail, notamment lors des phases de spécifications***Relation de travail : Internes : Consultants Techniques/Négoce, Hotline, Externes : Clients, prospects, partenaires, contacts institutionnels***Qualification requise : Formation de niveau Bac +2/3 (DUT, BTS, Licence professionnelle) spécialisée en informatique, réseaux et télécommunications