Description du poste : Manpower COMPIEGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'équipements électriques et électroniques, un contrôleur qualité - H/F . Notre client est spécialisé dans la production de composants de haute technologie pour l'industrie électronique. Reconnu pour son savoir-faire, il s'engage dans la qualité et l'innovation de ses produits. Manpower COMPIEGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'équipements électriques et électroniques, un contrôleur qualité - H/F . Notre client est spécialisé dans la production de composants de haute technologie pour l'industrie électronique. Reconnu pour son savoir-faire, il s'engage dans la qualité et l'innovation de ses produits. Les missions Au sein de l'équipe qualité, vous serez amené à : - Attester la conformité des produits en réalisant des contrôles diversifiés. - Préparer et installer les outils de contrôle nécessaires. - Effectuer les vérifications de conformité par rapport aux spécifications techniques. - Identifier et documenter les anomalies rencontrées. - Saisir les informations relatives à l'activité sur supports numériques ou papier. - Réaliser l'emballage primaire des équipements contrôlés. - Respecter strictement les consignes de sécurité, d'environnement et de qualité. - Contribuer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité. Horaire de journée Expérience en contrôle qualité, capacité à suivre des procédures strictes, sens du détail, rigueur. Vos avantages : - Rémunération de 12,24 euros brut de l'heure. - Accord RTT et primes associées. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, ?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap