POSTE : Conseiller en Gestion de Patrimoine - Multisites H/F DESCRIPTION : Vous aimez accompagner une clientèle à forts enjeux patrimoniaux dans leurs projets de vie et préparer sereinement leur avenir ? Vous intégrerez la Région Nord sur les Territoires (regroupement d'agences) d'Amiens, de Compiègne et de Saint Quentin pour devenir Conseiller en Gestion de Patrimoine dans le cadre de remplacements longue durée de conseillers. AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ? Vous serez l'interlocuteur privilégié d'une clientèle de particuliers à enjeux et exigeante : ils savent qu'ils peuvent compter sur vous ! Au sein de notre équipe, vous : - Prendrez la responsabilité temporaire d'un portefeuille clients particuliers haut de gamme en leur apportant des conseils personnalisés sur l'ensemble de leurs besoins (financement de projets, constitution de patrimoine, valorisation des actifs financiers, préparation de la retraite et de la transmission, protection des proches), à chaque étape de leur vie - Développerez votre portefeuille de clients tout en maîtrisant les risques propres au métier de banquier - Contribuerez activement à la réalisation des objectifs commerciaux de votre agence, dans le respect des intérêts clients - Appuierez sur l'expertise de la Banque Privée ou des chargé d'Affaires Professionnels pour apporter des solutions en fonction des problématiques de votre clientèle - Maîtriserez les risques liés à l'activité en appliquant les standards de conformité et d'éthique Vous travaillerez du mardi au samedi. Eligibilité au Télétravail selon le poste remplacé. VOS PERSPECTIVES D'EVOLUTION Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Incubateur de compétences, les missions dans les différentes agences vous permettront de construire un parcours de carrière accéléré au cours duquel vous bénéficierez d'une politique de formation régulière et de développement des compétences dynamique. Ainsi vous pourrez, par exemple, évoluer vers des métiers d'expertise ou bien vous tourner vers des missions d'encadrement d'équipes commerciales ou encore de la gestion de projets. LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE Travailler chez BNP Paribas c'est : - Une rémunération annuelle fixe, versée sur 12 mois, comprise entre 38 000 € et 43 000 € brut, ajustée selon votre profil et votre expérience. - S'ajoutera à ce montant une rémunération annuelle variable individuelle, liée à l'atteinte d'objectifs individuels et collectifs ; elle sera versée chaque quadrimestre au prorata du temps de travail et de présence - Accords d'entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique, - Un cadre flexible : possibilité de télétravail hybride selon conditions en vigueur dans l'agence. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme 1 Million Hours 2 Help.. ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN CHARGE DE MISSIONS REGIONALES CONSEILLER EN GESTION DE PATRIMOINE Diplômé d'un Bac +4/5, vous maitrisez les conseils dans le domaine de l'épargne, de la prévoyance et le financement des projets de la clientèle des particuliers. Vous avez une expérience de 2 ans minimum (stage et alternance inclus). Vous avez le goût du challenge et êtes capable de vous adapter rapidement. Vous faites preuve d'une forte appétence commerciale. Vous êtes orienté clients et résultats et reconnu pour votre sens du service, votre impact et votre capacité à influencer LES PROCHAINES ETAPES Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez invité à participer à un entretien avec les équipes RH, puis à rencontrer un ou plusieurs managers opérationnels. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. Toute proposition de contrat qui pourrait m'être faite sera conditionnée à l'authenticité des informations communiquées. La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au coeur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.