RESPONSABILITÉS : L'Hôpital Léopold Bellan recherche un(e) : MEDECIN GERIATRE F/H CDI - Temps plein Le temps de travail sera réparti sur 2 activités : 1) Vous serez intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire dans l'objectif d'orienter vers le parcours adapté les patients âgés de + de 75 ans se présentant au SAU de l'Hôpital Paris Saint-Joseph. L'intérêt est d'apporter une expertise gériatrique et une connaissance des orientations pertinentes pour les patients âgés afin de fluidifier les parcours. Dans ce cadre-là, vous aurez notamment pour mission : - D'apporter votre avis de spécialiste en gériatrie auprès des patients âgés se présentant au SAU (selon des critères d'orientation spécifiques définis avec l'équipe du SAU de l'Hôpital Paris Saint-Joseph) ; - D'orienter le patient âgé vers le parcours le plus adapté à sa situation (retour à domicile, SSIAD, HAD, hospitalisation en service de spécialité d'organe, hospitalisation en gériatrie etc) ; - De travailler en collaboration avec l'équipe médicale de l'Hôpital Léopold Bellan, l'équipe du SAU de l'Hôpital Paris Saint-Joseph, les partenaires extérieurs, médecins de ville, professionnels du domicile, etc. 2) Vous interviendrez au sein de l'équipe mobile de gériatrie pour contribuer à l'élaboration du projet de soins des patients âgés hospitalisés dans des services de l'hôpital Paris Saint-Joseph. Dans ce cadre, vous aurez notamment pour missions : - D'effectuer un point avec les équipes médicales sur la situation du patient et conseiller les équipes soignantes ; - De suggérer les explorations nécessaires et les actions ré adaptatives pour limiter la perte fonctionnelle ; - De valider les orientations prévues par le service ou d'orienter le patient vers un parcours plus approprié. Date de début : dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Docteur en médecine spécialité gériatrie (capacité/DESC/DES/DIU); Inscription à l'ordre des médecins, titulaire d'une capacité, DESC ou DES de gériatrie, une expérience en équipe mobile de gériatrie serait un plus. Compétences requises : Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, maîtrise d'outils bureautiques ; capacité organisationnelle, de coordination ; capacités relationnelle et disponibilité, aptitudes à s'investir dans des projets. Rémunération et Avantages sociaux : Rémunération selon la convention collective FEHAP (CCN51) et reprise d'ancienneté Prime semestrielle de 5% Accès à la formation professionnelle CSE : Chèques CADHOC, chèques-vacances, avantages culture-loisirs ... Mutuelle (60 % à la charge de l'employeur) et prévoyance Participation aux frais de transport et forfait mobilité durable Restaurant d'entreprise ou repas livrés sur place en partenariat avec Frichti (menus à petits prix avec participation de l'employeur et frais de livraison gratuits.