Rattaché(e) à la Directrice des ressources humaines, vous serez responsable du processus de recrutement dans son intégralité, depuis l'analyse des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Vous aurez notamment pour missions : MISSIONS GENERALES : · Analyser et comprendre les besoins en recrutement des différents départements. · Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes appropriées. · Sourcer et pré-sélectionner des candidats qualifiés via différentes méthodes (CVthèques, réseaux sociaux, etc.). · Effectuer les pré-sélections et les entretiens téléphoniques afin évaluer les compétences et le potentiel des candidats.fectuer les pré-sélections et les entretiens téléphoniques. · Réaliser des entretiens de recrutement, · Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de marque employeur. · Assurer le suivi administratif des candidatures et maintenir à jour la base de données des candidats. · Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur intégration au sein de l'équipe (onboarding). · Collaborer étroitement avec les managers pour garantir un processus de recrutement fluide et efficace. · Animer et participer aux salons professionnels · Rédaction des contrats de travail, avenants, et suivi des dossiers (mutuelles, visites médicales, attestations diverses). Votre profil · Titulaire d'un Master 2 en Ressources Humaines. · Minimum 3 ans d'expérience en recrutement, idéalement dans un environnement de la santé. · Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. · Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs missions simultanément. · Maîtrise des outils de sourcing et des logiciels de gestion des candidatures. · Sens de l'écoute et esprit d'équipe. Parmi vos qualités, nous apprécierons tout particulièrement : Votre dynamisme et savoir-être Votre réactivité et capacité à gérer les priorités Votre professionnalisme et votre rigueur Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 38 000,00€ à 40 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/11/2024