Morgan Philips Executive Search recherche, pour l'un de ses clients dans le domaine de la Santé, un Responsable SAP F/H. Le poste est basé dans le 92. Rattaché au DSI, le Responsable SAP F/H pilote la stratégie, la gouvernance, les projets, la performance et l'évolution de la plateforme SAP au service des métiers. Partenaire des directions métiers et de la DSI, il définit et pilote la feuille de route ERP afin d'assurer création de valeur, maîtrise des risques, qualité de service et alignement stratégique. Vos principales responsabilités * Co-construire avec la DSI la vision stratégique Finance, Supply Chain et RH. * Définir, prioriser et piloter la roadmap SAP et les applications associées. * Gérer le portefeuille projets et évolutions applicatives de bout en bout. * Accompagner les transformations ERP et la modernisation des environnements SAP. * Être l'interlocuteur privilégié des directions Finance, Supply Chain et RH. * Piloter une équipe de 4 collaborateurs et les partenaires externes. * Garantir la qualité de service, la disponibilité des applications et la satisfaction utilisateurs. * Définir et suivre les KPI : qualité de service, incidents, budget, projets et adoption. * Veiller au respect des exigences de conformité, sécurité et cybersécurité. * Gérer le budget du domaine et optimiser les coûts. * Fédérer les parties prenantes autour des projets de transformation. Périmètre * Environnement SAP et écosystème ERP. * Finance, contrôle de gestion et comptabilité. * Achats et Supply Chain. * Ressources Humaines et interfaces associées. * Applications métier Finance, Supply et RH. * Maintenance applicative, intégration, gouvernance fournisseurs et transformation SI.Profil recherché * Formation supérieure en informatique, systèmes d'information, ingénierie ou équivalent. * Expérience significative dans la gestion de plateformes SAP et de systèmes d'information complexes. * Solide compréhension des processus Finance, Supply Chain et Ressources Humaines. * Expérience confirmée dans le pilotage de programmes de transformation ERP et d'équipes pluridisciplinaires. * Maîtrise de la gestion de fournisseurs, de contrats de services et de partenariats technologiques. * Capacité à évoluer dans un environnement international et à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau. * Leadership reconnu, sens de l'organisation, capacité d'influence et orientation résultats. * Excellentes compétences en communication, négociation et conduite du changement. Pourquoi rejoindre cette opportunité ? * Un poste stratégique au cœur de la transformation digitale de l'entreprise. * Une forte exposition auprès des directions métiers et de la gouvernance SI. * Des enjeux majeurs autour de l'évolution des plateformes ERP et de l'amélioration des processus. * Un environnement exigeant, stimulant et orienté innovation.