chef de département alimentaire F/H 972 - Fort-de-France
Offre n° 7363114
chef de département alimentaire F/H
972 - Fort-de-France - Localiser avec Mappy
Publié le 25 septembre 2026
Descriptif du poste:\n\nCHEF DE DEPARTEMENT ALIMENTAIRE (H/F) \n \nDescription : \nRattaché au Directeur du magasin, vous serez le véritable chef d'orchestre de votre secteur, garant de la performance et de la satisfaction client. \n \nVous pilotez l'un des départements stratégiques afin de contribuer au succès de l'hypermarché. \n \nEn tant que membre du CODIR, vous êtes au cœur des décisions, tout en insufflant une dynamique positive à votre équipe. \n \n \nA ce titre, vos missions principales seront les suivantes : \n \n- Garantir la performance de votre département, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux clés (CA, marges, démarques...), tout en activant les leviers stratégiques comme la politique prix et les budgets d'achats \n \n- Piloter la stratégie commerciale de votre département : gestion des achats en direct avec les fournisseurs, mise en avant des offres promotionnelles et application de la politique merchandising \n \n- Créer une expérience client unique, en assurant la qualité des produits, la disponibilité des assortiments et l'excellence du service\n \n - Manager et fédérer votre équipe (Managers de Rayon et Employés Polyvalents) en insufflant une dynamique positive et un esprit collaboratif \n \n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché : \n \nDe formation Bac+3 à Bac +5 de type École de Commerce, vous justifiez d'une expérience significative en grande distribution.\nDoté d'un fort esprit commercial, vous êtes passionné par le secteur de la grande distribution et la satisfaction client.\nVotre culture du résultat, votre capacité à analyser et piloter la performance, ainsi que votre sens du travail en équipe vous permettent d'atteindre vos objectifs. \nLeader de terrain, vous accompagnez vos équipes avec proximité et instaurez un climat de confiance et de cohésion. Vous savez fédérer, motiver et coordonner vos collaborateurs pour assurer la réussite de votre département. \n\nLe poste est à pourvoir en Martinique dès que possible.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Employeur
LINCOLN TALENT
\n \nVous souhaitez prendre la responsabilité RH d'une nouvelle entité, accompagner sa transformation et construire une fonction RH autonome au plus près de la Direction et des équipes ? Ce poste vous permettra d'allier vision stratégique, forte dimension opérationnelle, relations sociales et accompagnement du changement, au sein d'un groupe industriel B to B international en forte transformation.\nL'entreprise\nNotre client est un groupe industriel familial international, reconnu pour son expe
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Assistant commercial (H/F)
SODIMAR - 972 - Fort-de-France
La société SODIMAR réalise sur la Martinique un chiffre d'affaires en pleine croissance dans la vente et la distribution de grandes marques internationales de produits de grande consommation. Dans...
CDD - Temps plein
Publié il y a 3 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Assistant commercial (H/F)
972 - Le François
ARTI, acteur spécialisé dans la communication visuelle et la production de supports de communication, recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) dans le cadre d'un remplacement pour congé...
CDD - Temps plein
Publié il y a 23 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Attaché commercial / Attachée commerciale
972 - Case-Pilote
L'Attaché commercial dynamise efficacement l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Développe et entretient des relations pour maximiser les ventes et la satisfaction...
CDD - Temps plein
Publié il y a 8 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)
DISTRIBUTION DE PRODUITS ALIMENTAIRES - 972 - Rivière-Salée
Dans le cadre de vos missions, vous devrez : -Prospecter de nouveaux clients sur votre secteur. -Développer et fidéliser le portefeuille clients existant. -Présenter et promouvoir nos gammes de...
CDD - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Responsable Acquisition Profils & Développement Commercial (H/F)
WORK'IN - 972 - FORT DE FRANCE
Vos missions - Développer et grandir faire un vivier de Travailleurs qualifiés et disponibles dans les secteurs Logistique, HORECA et Événementiel. - Prospecter et convertir de nouvelles entreprises...
CDI - Temps plein
Publié il y a 25 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Chef de secteur GMS Martinique F/H
FORSTAFF RENNES - 972 - Fort-de-France
Descriptif du poste:\n\nAprès un parcours d'intégration et une formation individualisée, vous aurez pour missions de développer le chiffre d'affaires et les parts de marché sur votre secteur auprès...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Technico-commercial grands comptes H/F
Cap Recrutement - 972 - Lamentin
DESCRIPTION Cap Recrutement accompagne un acteur spécialisé en sécurité électronique (alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès) et sécurité incendie dans le recrutement de son futur Ingénieur...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)CHEF DE DÉPARTEMENT ALIMENTAIRE F/H
O'MY EMPLOI - 972 - Fort-de-France
Descriptif du poste:\n\nVos missions :\nPilotage commercial et développement du chiffre d'affaires\n- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de votre département en cohérence avec les...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)RESPONSABLE DES OPÉRATIONS ET PROJETS F/H
O'MY EMPLOI - 972 - Fort-de-France
Descriptif du poste:\n\nVotre responsabilité principale : garantir que chaque opération signée soit livrée dans les délais et au niveau de qualité attendu par nos clients, tout en assurant une...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)CHEF DE SECTEUR GSB F/H
O'MY EMPLOI - 972 - Fort-de-France
Descriptif du poste:\n\nRattaché(e) à la Direction du magasin, vous aurez notamment pour responsabilités de :\n- Piloter et développer le chiffre d'affaires, la marge et la rentabilité de votre...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



