Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée l'accompagnement scientifique de grands noms industriels, son assistant(e) commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions incluront : Prospection commerciale : Analyser les marchés, rechercher de nouveaux axes de développement Identifier et qualifier des prospects en adéquation avec les objectifs de l'entreprise. Alimenter la base de prospection. Participer à la mise en place du suivi des campagnes de prospection (emailing, phoning, réseaux sociaux, etc.). Organiser des rendez-vous commerciaux pour présenter les services de l'entreprise. Gestion de la relation client : Suivre et animer les clients existants pour fidéliser et développer le portefeuille. Maintenir à jour des informations clients dans le CRM de l'entreprise. Support à l'équipe commerciale : Préparer les présentations commerciales et les propositions de services. Contribuer à l'élaboration de la stratégie commerciale et à la mise en place d'actions spécifiques pour atteindre les objectifs fixés. Participer à l'organisation des événements commerciaux (salons, conférences, webinaires, etc.). Analyse et reporting : Renseigner les Suivre les indicateurs de performance commerciale et élaborer des rapports réguliers à destination du Responsable Commercial. Profil : Compétences requises : Excellentes capacités de communication, en particulier à l'oral. Curiosité et intérêt pour les sciences et la technologie. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des CRM. Bonnes capacités d'organisation et de gestion des priorités. Qualités personnelles : Dynamisme et proactivité. Sens du service et orientation client. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement en évolution.Poste basé aux Ulis (91)Rémunération selon niveau d'études + âgeFormation prise en charge à 100% par l'entreprise