Manager équipe développement projets bas carbone F/H (H/F) 95 - BELLOY EN FRANCE
Offre n° 7373124
Manager équipe développement projets bas carbone F/H (H/F)
95 - BELLOY EN FRANCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juin 2025
Objectif du poste : Rattaché(e) au Directeur des opérations et co-fondateur, Oklima cherche un Responsable du développement de projets bas carbone pour l'équipe Forets afin de nous aider à accélérer le reboisement en France, par des essences résilientes au changement climatique, adaptées au contexte territorial et favorisant la biodiversité locale. L'équipe Forêt compte plusieurs personnes à compétences forestières et environnementales variées qui ont pour missionsProspecter des projets forestiers de boisement et reboisementCalculer le potentiel de stockage carboneRelancer les acteurs forestiers pour recevoir les documents du dossierVérifier les documents et monter le dossierAssurer le suivi des projetsNous sommes donc en quête d'une personne motivée pour participer à cette aventure de création d'une start-up à impact positif, au sein d'un groupe pleinement engagé dans la neutralité carboneMissions principalesManager l'équipe de développement des projets bas carbone forestiersAccompagner les personnes pour les motiver et les faire évoluerOrchestrer les compétences de chacunGarantir la qualité des dossiersIdentifier les compétences en internet et les développer pour répondre aux axes de développement du service. - Piloter et encadrer le service forêtPiloter les objectifs et les résultats de l'activité forestièreCréer et mettre en place les process interne pour livrer des projets de qualittre garant de l'attractivité des projets (prix, maitrise de la qualité environnementale des projetsAlerter sur les changements réglementaires ayant un impact sur la typologie des projets et prix de ventetre le lien entre les différents services- Participer à l'élaboration de la stratégie de développement d'Oklima sur le domaine forestierProposer, développer de nouveaux services autour du carbone ou de la biodiversité dans les projets forestiersIntégrer les nouvelles méthodes du label bas carbone pour les projets forestiers - Développer et suivre les partenariatsUtiliser et développer son réseau dans le domaine forestier - Représenter Oklima en externe et être le garant technique et opération sur les sujets forêt. Cette liste de missions n'est pas exhaustive.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
La raison d’être d’EDF est de construire un avenir énergétique neutre en CO2, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants. Face à l'urgence climatique, nous voulons inventer, partout où nous sommes présents, un nouveau modèle énergétique : moins émetteur de CO2,...
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