Vous êtes un(e) expert(e) de la paie et souhaitez aujourd'hui rejoindre une équipe où votre expérience sera pleinement valorisée ? Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos partenaires, nous recherchons un Gestionnaire Paie Confirmé H/F. Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous serez en charge de manière autonome d'un portefeuille de sociétés et jouerez également un rôle de référent technique auprès des gestionnaires paie moins expérimentés. Vos missions : - Gérer en autonomie votre portefeuille de sociétés, de la collecte des éléments variables jusqu'à la DSN et à la comptabilisation ; - Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale, des conventions collectives et des accords d'entreprise ; - Contrôler et fiabiliser les paies, identifier les anomalies et réaliser les régularisations nécessaires ; - Établir et contrôler les DSN mensuelles et événementielles ; - Participer aux clôtures de paie et aux écritures comptables associées ; - Gérer les soldes de tout compte, les arrêts de travail et le suivi des IJSS ; - Apporter votre expertise et votre soutien technique aux gestionnaires paie moins expérimentés ; - Partager vos bonnes pratiques et contribuer à la montée en compétences de l'équipe ; - Participer à l'amélioration continue des processus et des outils du service. Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/3 minimum en paie ou Ressources Humaines et disposez d'une expérience significative en gestion de paie. Vous êtes à l'aise avec : - La législation sociale et les mécanismes de paie ; - La gestion d'un environnement multi-sociétés et idéalement multi-conventions ; - Un logiciel de paie, idéalement Sage Paie ou un outil équivalent ; - Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques et les fonctions de recherche. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'analyse. Vous savez identifier rapidement une anomalie, prendre du recul, prioriser vos actions et alerter lorsque cela est nécessaire. Vous appréciez également le travail en équipe et la transmission des connaissances. Votre pédagogie et votre bon relationnel vous permettent d'accompagner vos collègues au quotidien. Pourquoi rejoindre ce poste ? Vous intégrerez un environnement structuré et professionnel, tout en bénéficiant de la proximité d'une équipe. Le poste vous permettra notamment de : - Mettre votre expertise au service d'un périmètre diversifié ; - Bénéficier d'une réelle autonomie dans la gestion de votre portefeuille ; - Devenir un véritable référent technique au sein de l'équipe ; - Participer à l'amélioration des pratiques et des outils du service ; - Évoluer dans un environnement où l'entraide et la transmission occupent une place importante ; - Bénéficier de possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe. - Contrat : CDI / 35 heures hebdomadaire - Rémunération : A partir de 35 000€ sur 13 mois, à négocier selon profil et expérience - Avantages : Prime d'assiduité trimestrielle, Carte tickets restaurant, Carte cadeaux, Prime annuelle de bilan - Mutuelle prise en charge à 100% (base)