Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F) 44 - Orvault
Offre n° 7409940
Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)
44 - Orvault - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 mai 2026
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! <br/><br/>Profil requis :<br/>Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance <br /> - CAP Petite Enfance<br /> • BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales<br /> • BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP)<br /> • Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile<br /> • Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale<br /> • Assistante Maternelle avec 3 ans d'expérience minimum<br /> • Titre professionnel Assistant de vie aux familles<br /> • Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social<br /> • Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants. ...).<br /> <br /> Ce que nous allons vous offrir : <br /> <br /> - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,<br /> - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,<br /> - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),<br /> - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),<br /> - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),<br /> - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, <br /> - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …<br /> - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,<br /> - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture<br /> <br /> Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !<br />
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
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