POSTE : Chargé de Qualité Véhicules Neufs H/F DESCRIPTION : Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable. - Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien. - Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning. - Des avantages sociaux, notamment : carte titres restaurant, mutuelle familiale, prime de participation, prime de cooptation, chèques vacances, comité social d'entreprise, jours de repos compensatoires, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO, aide au logement, accord de télétravail. Au sein de la direction Assets & Supply, vous intégrez la cellule Qualité Véhicules Neufs (équipe centrale de 3 personnes) sous la responsabilité du Responsable Qualité VN. Votre rôle est clé pour garantir la conformité des véhicules neufs livrés dans notre réseau mondial. Vos principales missions seront : - Piloter les actions curatives (contrôles, tris, retouches) en cas de non-conformité identifiée en production ou à la livraison. - Mener des analyses 8D, rechercher les causes racines, coordonner les actions correctives et prévenir les défauts récurrents. - Mettre en place des plans d'amélioration continue, influencer les organisations qualité chez les fournisseurs, participer aux audits et aux recettes des premiers de série. - Structurer les processus qualité, documenter les bonnes pratiques, former et accompagner les équipes locales en France et à l'international. - Contribuer au suivi de la performance fournisseurs et aux décisions stratégiques du panel fournisseurs. Quel est le profil recherché pour ce poste ? - Diplômé(e) Bac +2 à Bac +5 en qualité ou en industrie (technicien/ingénieur junior). - Expérience de 2 ans minimum dans un environnement industriel avec gestion de la qualité fournisseurs. - Solide maîtrise des outils qualité (8D, analyse de causes, audits). - Bonnes compétences analytiques et rédactionnelles (reporting, outils bureautiques). - Anglais professionnel indispensable (langues supplémentaires appréciées). - Sens du terrain, leadership sans lien hiérarchique direct, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : - Un poste stratégique au sein d'un groupe international (>500M€ investis par an dans les VN). - Une culture qualité ambitieuse et en pleine structuration. - Des déplacements enrichissants en France (notamment Nord/Ouest) et à l'étranger. - Un cadre de travail flexible : présentiel, terrain et 2 jours de télétravail par semaine. Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, engagement et agilité. Petit Forestier Group s'engage à favoriser la diversité, l'égalité et l'inclusion pour tous ses collaborateurs. L'entreprise offre aussi de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Petit Forestier Group, un métier qui fait sens. PROFIL :