POSTE : Chef de Projet Travaux Neufs H/F DESCRIPTION : Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE. Cette Mission vous inspire ? Vous souhaitez mettre votre talent et votre énergie à la réalisation d'un projet durable ? Nous recrutons notre futur·e Chef·fede projet Travaux Neufs en CDI, poste basé à Capdenac-Gare (12). Il/elle est rattaché·e au Directeur Technique du Groupe. Le/La chef·fe de projet travaux neufs est chargé·e de piloter les projets de travaux neufs (équipements, immobilier, utilités) et d'investissements de son périmètre de rattachement dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. De leur conception jusqu'à leur réalisation, il/elle pilote les projets relatifs aux nouvelles installations en vue d'améliorer les moyens de production. Vos missions ? Planification et organisation de l'installation des nouvelles installations - Participer aux avants projets et à la construction des schéma directeurs de son ou ses sites de responsabilité. - Réaliser des études détaillées et définir les besoins ainsi que le retour sur investissement avant chaque projet. - Analyser et coordonner la demande d'investissement et les choix techniques ou technologiques (faisabilité, etc.) pour la prise de décision de la direction industrielle - Élaborer le cahier des charges des projets intégrant les Normes et Règles de Sécurité et d'hygiène, les contraintes machines spécifiques, les contraintes électriques et d'automatisme, les protocoles de validation et le planning d'exécution des projets en collaboration avec les autres services (maintenance, production, sécurité, qualité). - Sélectionner les fournisseurs et prestataires : recherche, consultation, négociation et coordination des contrats, contrôle de la réalisation des interventions et des produits. - Sélectionner les matériaux et outillages et préparer le site du chantier. Amélioration des outils de production - Sélectionner les moyens adéquats pour assurer un meilleur fonctionnement des outils de production. - Accompagner les choix de conception pour garantir et améliorer les performances Pilotage de l'activité de travaux neufs et des équipes - Mettre en place et organiser les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise avec des spécialités parfois hétérogènes (opérateurs, techniciens, agents de maîtrise, ingénieurs). - Gérer les moyens et les ressources : répartition des affectations humaines et matérielles. - Mettre en place et suivre les indicateurs relatifs à l'activité du service (tableau de bord technique, reporting financier, etc.). - Contrôler le bon avancement du chantier en veillant à faire respecter les délais, les coûts et la qualité des travaux. - Entretenir les relations avec les partenaires sociaux afin de garantir la sécurité des personnes et des biens (CSE, CSSCT, etc.). - Assister aux essais matériels installés. - Conduire les mises au point et mise en route des nouvelles installations en collaboration avec la maintenance. - Faire un rapport suite au démarrage des installations. - Organiser ou faire la formation du personnel utilisateur des installations. Contrôles réglementaires - Garantir la qualité de l'activité travaux neufs et des prestataires ainsi que de l'activité industrielle au regard des normes en vigueur (ISO 14020, ISO 5000, IFS, etc.). Sécurité, Santé, Hygiène, Sécurité Alimentaire, Qualité et Environnement - Est garant de l'application et du respect des standards de la politique sécurité, Qualité et environnement pour les activités de travaux neufs (ISO, IFS, BRC, HACCP) Collaboration avec les autres départements - Collaborer étroitement avec les autres services (Production, RH, Amélioration Continue, Qualité, contrôle de gestion) pour assurer une coordination efficace des activités et résoudre les problèmes éventuels. Relations transversales et externes - Relations transversales : Personnel de l'usine, CODIR - Relations externes : Fournisseurs (équipements, génie civil, élec, automatisme) PROFIL : Issu.e d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +5, spécialisée en mécanique, autom