POSTE : Ingénieur Qualification Validation H/F DESCRIPTION : Quelles seront vos missions ? Au sein d'une industrie pharmaceutique, vous serez intégré(e) à l'équipe de notre client dans le cadre de l'installation de nouvelles lignes de production. En tant qu' Ingénieur Qualification/Validation H/F vous serez amené(e) à prendre en charge différentes missions comme : - La rédaction des analyses fonctionnelles, des analyses de criticité et de risques ainsi que des protocoles QC, QI, QO et QP. - Pilotage et suivi des activités de qualificaiton/validation. - La préparation et l'exécution des tests ainsi que la rédaction des rapports correspondants. - La gestion des non-conformités et des demandes de modification. - Ainsi que la rédaction des rapports de validation. Romain, votre futur manager, vous accompagnera dans votre prochaine mission et sera le lien entre vous et le client. Notre Processus de recrutement : Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Marine ou Eva, membres de l'équipe RH. Nous vous parlerons de nous mais surtout de vous, afin de mieux comprendre votre parcours et vos attentes professionnelles. Suite à cela, notre ingénieur d'affaires Romain, prendra contact avec vous pour aller plus loin, notamment sur la partie technique, avant de confirmer la prise de décision finale. Une étape supplémentaire pourra intervenir par la suite avec l'organisation d'un échange auprès de notre client. PROFIL : Votre profil ? Nous recherchons une personne dynamique et passionnée par son métier, avec une formation d'ingénieur ou équivalent. Vous avez également une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire et la Qualification/Validation sur des équipements en industrie pharmaceutique n'a plus de secret pour vous. Si, en plus de cela, vous êtes une personne curieuse, bienveillante, avec un bon relationnel et capable de vous exprimer en anglais alors ce poste est fait pour vous ! Lancez-vous et rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Être au coeur de la stratégie de l'entreprise et faire partie intégrante de nos projets, - Un Manager disponible et présent, - Charte de Télétravail en vigueur (à adapter selon les missions), - Accord d'Intéressement, - Plan de Développement des Compétences, - Prise en charge des frais kilométriques professionnels, - Parcours d'intégration complet et attribution d'un tuteur, - Et enfin, des événements réguliers avec toute l'équipe (afterwork, repas d'équipe, week-end d'entreprise, soirée de fin d'année etc.). Nous rejoindre, c'est simplement faire partie d'une aventure humaine au côté d'une équipe unique !