Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE CARISTE (H/F) Nous recherchons un(e) Manutentionnaire Cariste / Casse Palette (H/F) pour travailler sur un site de tri et de recyclage. Au sein d'une équipe, vous intervenez principalement sur une activité de tri de bouteilles en verre. Vos missions principales seront : -Trier les bouteilles en verre et les séparer des cartons, plastiques et autres déchets ; -Manipuler et déplacer les bouteilles et différents matériaux ; -Participer à la préparation du verre destiné à être cassé puis recyclé ; -Effectuer de nombreuses opérations de manutention et de manipulation ; -Utiliser le chariot élévateur avec le CACES R482 catégorie F ; -Déplacer les palettes et différents contenants sur le site ; -Maintenir votre zone de travail propre et sécurisée ; -Respecter strictement les consignes de sécurité, notamment dans les zones à forte coactivité. Le poste s'effectue en extérieur. Vous serez amené(e) à travailler dans un environnement présentant : -Beaucoup de manutention et de manipulation de verre ; -Présence de poussière ; -Niveau sonore important lié à l'activité de broyage/cassage et aux équipements du site ; -Forte coactivité avec les autres salariés, engins et véhicules circulant sur le site ; -Travail en extérieur, avec une exposition aux conditions météorologiques. Le respect des équipements de protection individuelle (EPI) et des consignes de sécurité est indispensable. PROFIL : -CACES R482 catégorie F obligatoire ; -Vous êtes à l'aise avec la manutention et le travail physique ; -Vous êtes capable de travailler en extérieur dans un environnement bruyant et poussiéreux ; -Vous êtes vigilant(e) face aux risques liés à la manipulation du verre et à la circulation des engins ; -Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), dynamique et respectueux(se) des consignes de sécurité ; -Une première expérience en manutention, tri ou conduite d'engins est appréciée. Conditions-Contrat : Intérim -Mission : renouvelée chaque semaine selon les besoins de l'entreprise -Rémunération : 12,49 € brut/heure -Panier repas : par jour travaillé -Horaires : 2x8 -Lieu : Châteaubernard et/ou Gensac-la-Pallue (16) ETRE MOBILE SUR LES DEUX SITES -CACES : R482 catégorie F obligatoire Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.