RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction Régionale, le Directeur Construction planifie, organise, dirige, contrôle et évalue l'ensemble des activités liées aux différents chantiers de sa région. Il/elle est garant(e) de la performance opérationnelle, financière et administrative des projets qui lui sont confiés. Vos missions · Manager les équipes Construction : recruter, former, accompagner et planifier l'activité des Responsables Construction. · Garantir le respect des dates de livraison et des jalons intermédiaires du planning, en étroite collaboration avec la Direction Régionale et les équipes Relation Client. · Assurer un haut niveau de communication et de coordination en interne (programmes, développement, relation client, SAV) et en externe (entreprises, sous-traitants, bureaux de contrôle). · Veiller à la qualité de la transmission des informations lors du passage des opérations au SAV. · Suivre et respecter les budgets les projets de la région. · Garantir l'équilibre financier de la Direction de la Construction et l'adéquation entre les besoins opérationnels et les ressources disponibles. · Veiller au respect des avancements techniques prévisionnels et des échéances contractuelles liées aux appels de fonds. · Assurer le bon suivi administratif des dossiers et de l'avancement des opérations. · Garantir la conformité des procédures et le reporting auprès de la Direction. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes Issu(e) d'une formation ingénieur ou technique, vous justifiez d'une expérience confirmée en conduite de chantiers TCE, acquise en Maîtrise d'Ouvrage, Maîtrise d'Œuvre d'Exécution ou en entreprise générale. Vous disposez d'une solide expérience en logements et de fortes compétences techniques, associées à un sens aigu de l'anticipation et de l'organisation. Rigoureux(se), dynamique et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Nos conditions et atouts : • Des projets ambitieux et variés au sein d'un groupe reconnu. • Un rôle stratégique avec de réelles responsabilités managériales et financières. • Un environnement exigeant, collaboratif et orienté qualité. • CDI, poste cadre • Rémunération attractive + avantages • Parcours d'intégration personnalisé Cette offre vous intéresse et vous souhaitez échanger ? faite-le nous savoir postulez !