Manager de secteur frais H/F 77 - Seine et Marne
Offre n° 7614380
Manager de secteur frais H/F
77 - Seine et Marne
Publié le 03 juin 2025
Chef de secteur frais H/F Vous êtes à la recherche depuis plusieurs mois d'un poste mais vous ne trouvez pas ? Nous sommes à la recherche, pour notre client, d'un.e CHEF SECTEUR FRAIS H/F en CDI. Critères à avoir impérativement avant de postuler (sans quoi votre candidature ne sera pas retenue) : - Min. 2 ans d'expérience dans une fonction similaire : Manager, chef, adjoint, responsable chef de rayons H/F en rayons alimentaires frais : yaourt, charcuterie libre-service et surgelés // IMPÉRATIF Pourquoi postuler avec nous ? Dès réception de votre candidature, nous vous contactons rapidement pour échanger sur votre parcours. Votre dossier est ensuite transmis à l'entreprise, qui vous convie à un premier entretien. Si l'intérêt est mutuel, vous signez votre contrat et démarrez votre nouvelle aventure ! Votre mission : En tant que Chef de Secteur Frais, vous assurez la gestion complète des rayons yaourts, charcuterie libre-service et surgelés. Vos responsabilités incluent : * Définir l'assortiment et gérer les approvisionnements (commandes, stocks, promotions, gestion des pertes). * Mettre en avant les produits, superviser l'implantation en rayon et assurer le réapprovisionnement. * Analyser la rotation des stocks et ajuster les commandes en conséquence. * Effectuer les achats et établir les prix de vente en respectant les marges. * Contrôler la réception des marchandises et garantir la conformité des livraisons. * Élaborer un compte d'exploitation prévisionnel pour optimiser la rentabilité du secteur. Management et encadrement * Encadrer, motiver et animer une équipe. * Participer au recrutement et à la montée en compétence de vos collaborateurs. Votre profil * Expérience impérative de 2 ans minimum en tant que : Manager, Chef, Adjoint ou Responsable de rayon en produits frais : yaourts, charcuterie LS, surgelés. * Excellente connaissance des spécificités des produits frais et des exigences de gestion associées. * Leadership affirmé, capacité à fédérer une équipe et à garantir un service client optimal. * Organisation, rigueur et autonomie, tout en favorisant l'esprit d'équipe. * Formation Bac à Bac +2 en commerce/gestion, avec une expérience confirmée en grande distribution alimentaire. Si vous vous retrouvez dans ce poste-là, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV, nous aurions le plaisir de vous recontacter dans l'heure. Bonne chance ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 200,00€ à 3 650,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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