Offre n° 7694657
Chef de Chantier H/F
76 - Dieppe - Localiser avec Mappy
Publié le 10 janvier 2026
POSTE : Chef de Chantier H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, 2 Chefs de Chantier à Dieppe (76200) Bâtiment / Travaux neufs / Aménagements intérieurs (Hors compétence gros Œuvre) pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans pour une rémunération horaire entre 15 et 17EUR.- selon l'expérience. Gérer et coordonner les équipes sur le chantier - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais - Encadrer jusqu'à 20 compagnons sur le chantier. - Lire et interpréter les plans de cloisonnement. - Lire, comprendre et mettre en oeuvre le planning fourni par le conducteur de travaux. - Reporter chaque jour le nombre de personnes présentes par corps d'état au conducteur de travaux. - Organiser la répartition et le déroulement des tâches à réaliser quotidiennement. Réaliser l'accueil sécurité chaque matin sur site. - Enregistrer la présence du personnel chaque matin. - Regrouper toutes les informations terrain et les transmettre au conducteur de travaux. - Organiser et planifier les livraisons du matériel. - Veiller au respect strict des règles de sécurité sur le chantier. - Contrôler la qualité d'exécution des travaux et la conformité aux plans. - Coordonner les interventions des différents corps d'état. - En lien avec le conducteur de travaux, anticiper les besoins du chantier (main-d'oeuvre, matériel, consommables, moyens de levage). - Assurer le suivi des stocks et alerter en cas de besoin de réapprovisionnement. - Veiller au bon état et à la bonne utilisation du matériel et des équipements. - Veiller à l'application du PPSPS et des procédures internes sécurité. - Alerter immédiatement en cas de situation dangereuse ou de non-conformité. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. INDEMNITES / PANIER REPAS PROFIL : Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans le secteur du BTP - Titulaire d'un Bac Professionnel dans le domaine du bâtiment - Bonne capacité à manager et à coordonner une équipe - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des travaux Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences et votre expérience seront valorisées au sein d'une équipe motivée et professionnelle.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Crit
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus d...
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