Le cabient Argain Consulting Innovation cherche un Scrum Master dont les taches sont les suivantes : En tant que Scrum Master (2/3 de l'activité) : - Assurer le bon fonctionnement de l?équipe pour garantir la livraison efficace des produits et la rapidité dans la mise en ?uvre des évolutions - Mettre en application Scrum (rituels, techniques d'affinage et de découpage de story, ...) - Guidez l'équipe et l'organisation sur la manière d'utiliser les pratiques et les valeurs Agile. (cadrage agile, story mapping, priorisation par la valeur, pair-programming, ...) - Accompagnez l?équipe vers l?autonomie et l'auto-organisation. - Faciliter la discussion, la prise de décision et la résolution des conflits. - Analyser de manière proactive les obstacles, éléments bloquants, interférences extérieures, et tout ce qui peut détourner l?équipe de ses objectifs. - Aider à la communication interne et externe, à l'amélioration de la transparence et à la diffusion d'informations - Comprendre les enjeux métiers et contribuer à la formulation de la réponse technique pour répondre au Comment . En tant que développeur (1/3 de l'activité) : - Assurer la conception, l?intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives - Réaliser des tests unitaires et d?intégration sur les développements réalisés - Préparer la mise en production avec les équipes expertes - Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique - Assurer l?assistance à l?utilisation des applications - Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements - Réaliser une veille technologique régulière pour être au fait des dernières tendances. Profil candidat: Compétences Techniques Maitrise des pratiques agiles (cadre de travail SCRUM, Jira, Jira Align,KANBAN,XP, DevOps...). API( Java, XML, JSON, REST, SOA ,SWAGGER), Junit, SQL, Maven, SonarQube, Docker... Connaissance des pratiques agiles à l'échelle constitue un + Expériences significatives requises sur des postes similaires Compétences Humaines Leadership pour embarquer les équipiers Ecoute active Capacité d'adaptation Capacité à fédérer A l'aise dans une Squad technique