RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous serez chargé(e) de promouvoir et de vendre les équipements et solutions de test et de mesure. Votre mission principale sera d'identifier de nouvelles opportunités, de bâtir des relations solides avec les clients existants et de coordonner l'accompagnement technique pour garantir leur satisfaction. Vous collaborerez avec les ingénieurs applications et produits afin de concevoir et mettre en œuvre des stratégies commerciales qui répondent aux besoins des clients et favorisent la croissance de l'activité. A ce titre vous interviendrez sur les 3 axes suivants : Sales & Business Development • Identifier de nouvelles opportunités, analyser les besoins et les tendances du secteur • Mettre en avant la valeur ajoutée de nos équipements de test et mesure auprès des prospects • Organiser les démonstrations produits, le support technique et les formations auprès des clients en collaboration avec l'équipe d'ingénieurs d'applications, produits et systèmes. • Travailler en synergie avec les équipes internes Ventes & Marketing (France & Internationale) afin de garantir la cohérence et la bonne exécution des stratégies commerciales. Account & Partnership Management • Établir et entretenir des relations de confiance avec les clients et partenaires • Élaborer et mettre en œuvre des plans de compte pour identifier de nouvelles opportunités et renforcer notre présence auprès des comptes existants • Assurer l'accompagnement et le suivi du réseau local de distribution Sales Forecasting & Reporting - • Réaliser des prévisions de ventes et des reportings en analysant les résultats, les tendances clients et le marché Rémunération: • Salaire fixe + variable individuel • prime indexée sur les résultats de l'entreprise • tickets restaurant de 9,20 (pris en charge à hauteur de 60% par l'entreprise • participation • comité d'entreprise • voiture de fonction Déplacements : • Poste localisé en région PACA, déplacements réguliers sur la zone Sud Est de la France et occasionnels en Europe • Déplacements réguliers au sein de nos bureaux de Meudon-la-Forêt PROFIL RECHERCHÉ : Le candidat idéal devra posséder une formation Bac+5 en ingénierie électrique, électronique ou radiofréquence, associée à une expérience professionnelle de 5 à 7 ans en tant qu'ingénieur commercial. Une expérience significative dans le secteur du test et mesure, des composants électroniques ou un domaine similaire est fortement souhaitée. Les compétences techniques sont essentielles pour réussir dans ce rôle, notamment la compréhension approfondie des produits et technologies liés au test et mesure. Le candidat devra également faire preuve d'une capacité d'analyse aiguisée, d'un esprit critique développé et d'une grande curiosité pour les nouvelles technologies. La créativité est également cruciale, permettant d'aborder les défis commerciaux de manière innovante et de proposer des solutions adaptées aux besoins des clients. De plus, la maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel est impérative, afin de communiquer efficacement avec les clients internationaux et de participer aux négociations et présentations dans un contexte global. La capacité à établir et entretenir des relations solides avec les clients sera un atout majeur, tout comme la faculté à collaborer efficacement avec les équipes techniques et commerciales internes. Enfin, le candidat devra faire preuve de persévérance et de dynamisme, étant capable de travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans un environnement d'équipe. Il sera essentiel de rester à l'écoute du marché, d'identifier les opportunités et de développer des stratégies conformément aux objectifs de l'entreprise.