Descriptif du poste: Votre agence Adecco recrute un profil responsable de site H/F dans le domaine de l'insertion professionnelle et sociale à Sainte Suzanne. Le/la responsable de site, sous la responsabilité de la direction générale et de la coordination pédagogique assure la mise en œuvre sur sites des orientations définies par la direction. Il/elle contribuera ainsi à la réalisation des objectifs de la structure, tout en garantissant le respect des obligations du label. Il/elle sera responsable hiérarchique des équipes pédagogiques, des secrétaires pédagogiques et des différents pôles tout en veillant au bon fonctionnement général du site.   Vos principales missions seront (liste non exhaustive) :   - La maîtrise de l'activité du site :  - Mettre en place et coordonner des sessions de recrutement pour les stagiaires; - Organiser les entrées et animer les temps d'accueil collectif; - Contrôler et saisir les absences;   - Le pilotage de l'équipe pédagogique : - Participer au recrutement du personnel; - Construire les plannings hebdomadaires en veillant à l'équilibre des activités - Évaluer les collaborateurs de l'équipe pédagogique et fixer les objectifs spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes et temporels   - Le développement et l'entretien du partenariat avec les acteurs locaux de l'insertion : - Promouvoir le dispositif et représenter la structure auprès des partenaires techniques et du monde économique - Représenter le site lors des rencontres au niveau régional - Mener des partenariats avec les acteurs locaux de l'insertion afin d'accueillir un nombre de stagiaires en adéquation avec les objectifs de notre structure.     - Les activités transversales - Travailler en concertation étroites avec les autres salariés de la structure - Formaliser les synthèses et statistiques sur l'activité du site et rendre compte à la direction et en réunion d'équipe - Veillez au respect du règlement et des procédures.   Profil recherché: Pour réussir ce poste vous devez être titulaire d'un BAC + 4/5 et d'une expérience de minimum 5 ans dans le secteur de la formation professionnelle. Vous avez l'esprit d'analyse, un excellent relationnel et de bonnes capacités managériales. Votre sens de la négociation, de la coordination et d'organisation vous permettra de réussir dans cette fonction. Vous maîtrisez l'environnement et la création de valeur et avez des connaissances en écosystème, dans le monde associatif et de l'entreprise. Rigueur et autonomie professionnelle demandées. Déplacement à prévoir Contrat intérimaire de 3 mois Salaire : 3356 € brut mensuel Vous pensez correspondre au profil. Tentez l'aventure et postulez ! Savoir-faire demandés : - Développer des programmes de formation - Principes du travail d'équipe - Appliquer des compétences techniques de communication - Appliquer les politiques d'une entreprise - Communication - Coordonner les activités opérationnelles - Enseigner les compétences de l'entreprise - Gestion des ressources humaines - Politiques d'entreprise - Principes de leadership - Procédures des services de ressources humaines - Stratégies d'organisation Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Adaptabilité - Ecoute