Chef de Projet Digital et Transport H/F 59 - Nord
Offre n° 7966746
Chef de Projet Digital et Transport H/F
59 - Nord
Publié le 16 janvier 2026
POSTE : Chef de Projet Digital et Transport H/F DESCRIPTION : Cabinet Expert Supply Chain Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chef de projet digital et transport (H/F). Vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans la modernisation d'un acteur du transport ? e poste est une mission d'importance, au c½ur de la transformation digitale et de la performance qualité, dans une entreprise familiale qui évolue et se structure pour l'avenir. Vos missions Piloter la digitalisation des opérations transport : - Déployer et optimiser le TMS (Transport Management System). - Assurer le support technique et la formation des équipes. - Proposer des solutions innovantes pour améliorer les flux et la performance. Renforcer la démarche QSE : ? - Suivre les certifications qualité, sécurité et environnement. - Garantir la conformité réglementaire des opérations. - Contribuer à l'amélioration continue et à la sensibilisation des équipes. Profil recherché - Bac +3 à Bac +5 en transport, logistique, NTIC, QSE ou gestion de projet. - Première expérience (stage, alternance ou junior) en gestion de projet transport ou exploitation logistique. - Curiosité pour les technologies, sensibilité aux normes QSE. - Organisation, autonomie, esprit d'analyse, aisance relationnelle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 35000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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