L'humain, l'essence même de notre identité. Lynx RH Angers redéfinit les normes du recrutement avec sa philosophie : "Le recrutement pensé pour vous". Nous allions rigueur professionnelle et attention individuelle pour chaque talent, en CDI, CDD ou intérim. Notre domaine de prédilection ? Les cadres experts en assurances et finance. ? Offre du Moment ? Vanessa est actuellement à la recherche d'un gestionnaire sinistres en assurances (H/F) désireux de rejoindre un Cabinet d'assurances de renom à Angers. Ce cabinet se distingue par une stratégie RH tournée vers l'épanouissement de ses collaborateurs et leur progression. L'intégration et la formation sont au cœur des préoccupations des associés. En quête d'une nouvelle aventure professionnelle ? N'hésitez pas à nous solliciter Vos missions Gestion administrative et suivi des dossiers d'assurance,  Recueillir les besoins des clients, analyser, vérifier les conditions d'acceptation de la demande (règles techniques, complétude des dossiers, garantie mise en œuvre, responsabilité, etc.), Informer, conseiller et accompagner le client dans la gestion de sa demande,  Délivrer, si nécessaire, des ordres de mission avec des experts pour déterminer les origines des sinistres,  Instruire, procéder ou faire procéder au règlement des dossier sinistres,  Interagir entre tous les acteurs du sinistre pour que celui-ci se règle de manière efficace, Identifier les opportunités de développement du portefeuille client, les traiter ou proposer un rendez-vous commercial pour les concrétiser.Pré-requisVous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans dans un Cabinet d'assurances.Poste en CDI,-       35 heures / semaine,-       Du lundi au vendredi,-       09h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00,-       Primes diverses,-       Poste évolutif  Profil recherchéDe niveau BAC+2 dans une formation assurance, Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et à l'aise avec les outils digitaux.Vous cherchez à intégrer une équipe dynamique, à taille humaine ou l'esprit d'équipe et la polyvalence sont les maitres mots.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an