Descriptif du poste: Votre poste intègre deux composantes principales : * Maitrise d'oeuvre dans le domaine des ouvrages hydrauliques: Référent en génie civil au sein de l'agence , vous interviendrez en tant qu'Ingénieur·e chef de projet expérimenté·e sur des missions de maîtrise d'oeuvre, d'assistance à maitrise d'ouvrage et d'études générales sur des opérations d'envergure notamment en Région Grand ouest. Vous serez en charge notamment de : L'élaboration des réponses aux appels d'offres, * la réalisation de missions de maîtrise d'oeuvre de conception et de suivi d'exécution, * la gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels. * Responsable de l'activité hydraulique urbaine au sein de l'agence vous serez en charge de piloter une équipe de 6 ingénieurs et 2 projeteurs. Votre rôle sera de: * Accompagner techniquement et contractuellement sur certains dossiers , les collaborateurs de l'équipe, * Participer à la rédaction d'offres, * Assurer la planification du plan de charge de chaque chargé d'affaires ainsi que des projeteurs, * Animer l'activité du groupe à travers des réunions régulières. Au sein d'une agence de 23 collaborateurs vous serez directement sous la responsabilité du directeur. L'agence est organisée autour de deux grandes activités : d'une part l'hydraulique urbaine et d'autre part l'hydraulique fluviale et maritime. Poste basé à Angers. Le poste nécessite une certaine mobilité dans l'ouest de la France (terrain, réunions). Profil recherché: * Ecole d'ingénieur en génie civil ou parcours universitaire équivalent. * Expérience minimum de 8 ans en bureau d'études ou en entreprises dans le domaine du process en traitement des eaux principalement. * Gout pour le management * Sens de l'initiative, autonomie, rigueur, capacité d'analyse et de synthèse, dynamisme, intérêt pour le travail en équipe, capacité à communiquer et restituer à l'oral et à l'écrit. Les avantages que nous vous proposons : * Contrat à durée indéterminée, * Rémunération annuelle brute selon profil du candidat, * Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances, * Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?, * Une politique "ingénieur et citoyen" : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables, * Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 72% et prévoyance, * Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail, * RTT, Compte Epargne Temps (CET)... * Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil). Travailler chez setec hydratec c'est : * Être encadré par des experts techniques, * S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure, * Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise, * Gagner en autonomie et en polyvalence. setec hydratec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.