Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire et contribuer à l’accompagnement d’enfants et d’adolescents présentant des besoins spécifiques en santé, développement et bien-être. Notre client est un établissement SMR spécialisé dans l’accompagnement, le soin et l’hébergement de personnes ayant des besoins spécifiques : pathologies psychiques, pathologies chroniques dans le domaine de la nutrition et de l'endocrinologie. L’établissement propose un cadre de travail serein, naturel et sécurisé, favorisant à la fois la qualité de vie des résidents et des professionnels. Les équipes pluridisciplinaires y travaillent dans une démarche collaborative, centrée sur l’humain, le respect, l’écoute et l’amélioration continue des pratiques. Vos missions Accompagner les enfants et adolescents dans leur vie quotidienne, leur socialisation et leur développement personnel. Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets individualisés en lien avec les besoins éducatifs, sociaux et psychologiques des jeunes. Favoriser l’autonomie, la sécurité et le bien-être des enfants et adolescents. Collaborer étroitement avec l’équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, infirmiers, aides-soignants) et avec les familles. Observer, transmettre et consigner les informations relatives à l’évolution des jeunes et à leurs besoins. Participer aux activités éducatives, thérapeutiques ou de loisirs proposés par l’établissement. Profil recherché Diplôme d’État d’Éducateur spécialisé obligatoire. Sens de l’écoute, patience, bienveillance et créativité dans les approches éducatives. Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à des situations variées. Intérêt pour l’accompagnement d’enfants et d’adolescents aux besoins spécifiques. Ce que nous offrons Une organisation en 12h permettant un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle (3 jours/semaine) Un environnement apaisant, au cœur d’un cadre naturel agréable. Une équipe soudée, respectueuse et engagée. Des conditions de travail favorables et du matériel adapté. Rémunération et conditions du poste Selon profil et expérience - convention FEHAP (reprise d’ancienneté à 100%) Poste proposé en CDI - Temps plein – 12h CSE (vacances, voyages, chèques vacances 50%, chèques culture, chèques sport, cadeau de noël etc…) Prime de transport 200€/an pour les salariés véhiculés Prime d’assiduité (versé en 2 fois) Resto d’entreprise 2.91€ Vous souhaitez avoir plus de détail sur ce poste ? N’hésitez pas à postuler directement !