Infirmier/Infimière (H/F) 33 - Libourne
Offre n° 8174821
Infirmier/Infimière (H/F)
33 - Libourne - Localiser avec Mappy
Publié le 22 janvier 2026
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Paramédical ouvert à tout type de contrat CDI ou mutation Date limite de candidature : 31 janvier 2026 Poste Poste à pourvoir au 6 Février 2026 poste à 80 secteur Cellule Parcours Patient Nord Gironde Informations du poste : Diplôme d 'Etat infirmier Parcours professionnel souhaité d'au moins 3 ans dans l'établissement : expériences dans différents services Compétences informatiques requises Rythme de travail : 7j 7 28 heures par semaine repos variableDu lundi au vendredi de 7h30 à 15h ou 11h30 à 19h00Samedi dimanche et jours fériés de 8h00 à 15h30 ACTIVITES MISSIONS :MISSIONS GENERALES :-Assurer quotidiennement l'optimisation du parcours patient -Recueillir et analyser les informations nécessaires afin d'anticiper l'affectation des patients -Organiser un parcours patient adapté à chaque patient dès son entrée-Assurer au patient une orientation adaptée en fonction de sa pathologie de ses besoins en coordination avec le corps médical et les services de soins -Optimiser l 'organisation des hospitalisations-Assurer la gestion de la ligne d'avis d'accès direct à un spécialiste hospitalier pour les professionnels de santé de ville- Assurer au patient une orientation adaptée en fonction de sa pathologie de ses besoins en coordination avec le corps médical et les services de soins MISSIONS SPECIFIQUES : -Réduire le temps d'attente aux urgences en coordonnant l'offre d'aval-Participer à la diminution de la durée moyenne de séjour-Alerter sur les incidents les dysfonctionnements et les risques relatifs à la gestion des lits-Contrôler la cohérence des données informations spécifiques au domaine d'activité-Contrôler le statut des patients à hospitaliser et renseigner le logiciel de gestion des lits-Paramétrer et utiliser l'outil de gestion des lits SILBO-Recueillir les informations orales et écrites relatives aux prévisions et flux de patients entrées transferts et sorties -Recueillir les informations relatives au flux patients accueillis aux Urgences : Relevé des besoins des urgences Relevé des lits disponibles dans chacun des services Visite physique dans les services Centralisation des informations relatives aux hospitalisations -Rendre compte de l'activité des urgences à l'encadrement de la CPP-Rendre compte de la disponibilité des lits aux urgences et à l'encadrement de la CPP-Alerter sur le risque de mise en tension de l'hôpital en collaboration avec l'équipe d'encadrement de la CPP -Assurer le transfert des patients des urgences vers les secteurs d'hospitalisation Chirurgie UPU médecine interne -Prévenir les unités en cas d'inadéquation des sorties et des entrées -Assurer quotidiennement le renseignement du BJML Besoins journaliers en lits -Identifier les éléments du contexte social faire un reporting des problématiques sociales auprès de l'assistante sociale des urgences -Renseigner et suivre les indicateurs en lien avec l'activité de gestion des lits et le dispositif de la ligne d'accès direct à un spécialiste-Accueillir et intégrer les nouveaux arrivants MISSIONS PONCTUELLES : -Participer aux réunions de service -Participer à des sessions de formations -Développer le réseau avec les établissements du territoire Nord Gironde-Participer aux réunions hebdomadaires de la cellule de gestion territoriale des lits de ORU NA RELATIONS FONCTIONNELLES : Externes au CH de Libourne : Internes au CH de Libourne : Les établissements partenaires du territoire Nord GirondeEquipe médicaleCadresCadres supérieurs de santéEquipe paramédicaleEquipes mobiles : EMOGService Santé au travail Service socialService administratif techniques Profil COMPETENCES REQUISES :TECHNIQUES :-Connaitre la législation professionnelle et la réglementation institutionnelle -Bonne connaissance de l'organisation de l'hôpital de son fonctionnement global des organisations spécifiques à chaque service ou capacité à acquérir ses connaissances dans un délai court -Connaissance des principales pathologies pour être en capacité d'évoquer les présentations de patients auprès des unités-Bonne connaissance de l'ensemble des outils informatiques à disposition et des procédures concernant la CPP-Savoir classer des données des informations -Savoir négocier organiser et coordonner -Savoir arbitrer décider entre différentes propositions en tenant compte du contexte-Appliquer des procédures protocoles participant à l'amélioration de la qualité et l'organisation des soins ORGANISATIONNELLES :-Être rigoureux réactif et avoir le sens de l'organisation-Favoriser la circulation de l'inform
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
""
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
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