Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />Association Anne Boivent EHPAD de Chaudeboeuf Saint Sauveur des Landes Publié le 27 janvier 2026 < li> Type de contrat : < b>< p>CDI Temps de travail : < b>< p> Services : < b>< p>Social Date de commencement : < b>< p>2026 01 27 17:49:37 0100< p> LAssociation Anne Boivent accueille des enfants et des adultes en situation de handicap des personnes âgées et plus généralement toute personne en situation de fragilité Elle a pour but de les accompagner de les aider à vivre en tenant compte de leur histoire et de leur environnement < p>Situé à Saint Sauveur des Landes entre Fougères et Rennes au pied de l 'A84 lEHPAD de Chaudeboeuf accueille 102 résidents dont 62 personnes en situation de handicap vieillissantes Il constitue un lieu de vie et de travail apaisant dans un cadre naturel < p>Responsable de la gestion des unités de létablissement le Cadre Infirmier F H organise la prise en charge globale de la personne accueillie afin dapporter des réponses adaptées à ses besoins Il exerce un rôle dencadrement de coordination et danimation des équipes pluridisciplinaires des unités Référent pour le soin spécifique il est garant de la qualité des pratiques soignantes de lorganisation de lapplication des prescriptions médicales et de la gestion du quotidien au sein des unités < p>À ce titre il a notamment pour missions :< p>· Encadrer coordonner et organiser lactivité des professionnels infirmiers aides soignants AES agents de soins etc dans le respect de la législation en vigueur < p>· Élaborer mettre en œuvre et suivre les projets de soins des résidents au sein des unités ainsi que lorganisation de leurs séjours < p>· Gérer les ressources humaines matérielles et logistiques des unités dont il a la responsabilité en adéquation avec les besoins identifiés < p>· Veiller au respect et à la bonne application des protocoles de soins dhygiène et de sécurité < p>· Rechercher en continu des axes damélioration afin doptimiser le fonctionnement des unités la qualité du service rendu et la maîtrise des coûts < p>· Garantir la qualité et la sécurité des soins dispensés aux résidents ainsi que la sécurité et les bonnes conditions de travail du personnel accompagnant < p>· Piloter et suivre la démarche qualité de létablissement en lien étroit avec le référent qualité < p>· Assurer un lien régulier professionnel et bienveillant avec les familles et ou tuteurs des résidents < p>· Organiser coordonner et superviser laccueil la formation et lencadrement des stagiaires < p>Titulaire du diplôme dÉtat dinfirmier complété par une formation en management vous justifiez dau moins 3 années dexpérience réussie dans le pilotage déquipes du secteur médico social Ce parcours vous a permis de consolider vos compétences en gestion des ressources humaines et en management dactivités médico sociales < p>Véritable relais du Directeur détablissement auprès des équipes de votre périmètre de responsabilité et porteur des valeurs associatives vous exercez vos fonctions avec écoute dynamisme et bienveillance Ces qualités vous permettent également de travailler en étroite collaboration de manière transversale avec lensemble des fonctions de lAssociation dans un esprit de coopération et de coordination < p>La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour réussir dans ce poste en particulier les logiciels bureautiques Pack Office ainsi que les applications métiers telles que NetSoins ou Ageval < p>