Responsable d'Unité de Soins - Usic - Soins Continus H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 8506147
Responsable d'Unité de Soins - Usic - Soins Continus H/F
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 31 janvier 2026
POSTE : Responsable d'Unité de Soins - Usic - Soins Continus H/F DESCRIPTION : Le cabinet Whunt recherche un/e Responsable d'Unité de Soins H/F - USIC / Soins Continus pour un établissement privé pluridisciplinaire de la région lyonnaise. Dans le cadre de l'ouverture complète de son service USIC / Soins Continus (16 lits), l'établissement recrute un(e) Responsable d'Unité de Soins H/F ou Cadre de santé H/F. Membre du CODIR élargi, rattaché(e) à la Directrice des Soins, vous jouez un rôle clé dans le pilotage stratégique, organisationnel et humain du service, au sein d'un collectif de responsables d'unités engagé et collaboratif. Informations clés du poste - Poste : Responsable d'Unité de Soins H/F - Service : USIC / Soins Continus - Contrat : CDI - Temps plein - Organisation du temps de travail : Forfait jours soit 5 semaines de congés payés + 15 jours ouvrés de repos supplémentaires Équipe encadrée - 7 ETP Infirmier(ère)s diplômé(e)s d'État - 6 ETP Aides-Soignant(e)s Vos missions En tant que Responsable d'Unité de Soins, vous assurez la qualité, la sécurité et la continuité des soins au sein de votre service, en lien étroit avec les équipes médicales et la Direction des Soins. Vos principales responsabilités incluent : - Pilotage du service : suivi des indicateurs de performance, gestion des effectifs, participation au recrutement - Management d'équipe : accompagnement, animation, développement des compétences - Communication : rôle de relais entre les équipes, la direction et les partenaires internes - Gestion de projets : participation aux projets structurants de l'établissement - Maîtrise médico-économique - Coordination transversale et médicale - Qualité & amélioration continue : préparation de la certification HAS (prévue en 2027), analyses des pratiques professionnelles Votre rémunération & avantages - Rémunération selon la grille métier interne (en fonction de l'expérience) - 13 mois - Participation & Intéressement - Restaurant d'entreprise - CSE Profil recherché - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis - Un diplôme en management et/ou une première expérience en encadrement sont appréciés - Leadership, sens de l'organisation, esprit d'équipe et appétence pour la gestion de projets PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
W Hunt
Créé fin 2018, WeHunt est un cabinet de chasse spécialisé sur les métiers du conseil en stratégie et en organisation.
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