* Manager une équipe * Maitriser les compétences métier et contribuer à la professionnalisation de son équipe * Travailler en équipe avec les conseillers techniques ASIA * Mettre en place et suivre la prestation * Analyser et répondre à la demande de l'adhérent en lien avec le service développement * Participer au recrutement en lien avec le service RH * Organiser ou participer aux remplacements en cas d'absence dans toutes les équipes de son champ de compétences * Soutien technique individuel et collectif * Superviser les écrits professionnels * Aider à l'analyse de pratique, au positionnement professionnel * Animer et organiser des réunions professionnelles ou y participer * Mettre en place, animer et organiser des formations professionnelles * Collaborer aux réponses d'appel d'offres * Représenter l'ASIA * Collaborer aux projets de l'ASIA - Diplôme en soins infirmiers ou équivalent - Expérience confirmée en santé au travail - Compétences avérées en gestion d'équipe - Excellentes capacités de communication et de conseil - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de santé - Capacité à travailler de manière autonome et proactive - Connaissance approfondie des réglementations en santé et sécurité au travail - Sens de l'organisation et aptitude à gérer les priorités - Anglais professionnel apprécié