Gestionnaire de Paie H/F 39 - Saint-Maur
Offre n° 8858668
Gestionnaire de Paie H/F
39 - Saint-Maur - Localiser avec Mappy
Publié le 07 février 2026
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : L'entreprise qui recrute Notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu, recherche leur futur Gestionnaire de paie afin de renforcer leur pôle expertise Social. Descriptif du poste Vous ferez partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective ! Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale 2. Déclarations sociales - Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis - Analyser et résoudre les anomalies - Être en lien avec les organismes sociaux 3. Gestion administrative du personnel - Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients - Établir les actes juridiques de 1er niveau liés aux relations individuelles du travail (contrats de travail, ruptures du contrat etc) en fonction des besoins des clients - Configurer et actualiser les dossiers clients dans le logiciel de paie Silaé 4. Développement de la relation clients - Répondre aux interrogations des clients sur toutes les questions relatives à la paie et l'administration du personnel - Alerter et conseiller les clients sur les thématiques liées à la vie des salariés - Identifier et promouvoir de nouvelles missions sociales en fonction des besoins des clients Les "+" du poste - Tickets restaurant - Participation - Mutuelle - Télétravail partiel possible Rémunération : 27.000 à 33.000 euros / an PROFIL : Savoir-faire : - Diplôme en paie/comptabilité : Bac +2 minimum - Expérience : au moins 1 an sur un poste similaire en cabinet, y compris alternance - Capacités relationnelles alliées au travail en équipe - Rigueur, dynamisme, réactivité, autonomie. - Je suis Marion, recruteuse indépendante et partenaire Réseau Talents. La confidentialité de votre candidature est garantie.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 33000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
RÉSEAU TALENTS
Bienvenue chez Réseau Talents ! Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire. Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
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