Nous recherchons un Directeur d'Agence H/F passionné par le management, l'organisation et la conduite d'équipe. Rejoignez-nous et contribuez à notre mission de fournir des solutions innovantes et personnalisées à nos clients. Vous serez intégré(e) au sein de deux agences situées à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu et Legé et vous dirigez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs. En tant que Directeur d'Agence chez Cerfrance, vous jouerez un rôle clé en organisant et structurant l'activité de vos équipes pour garantir une performance optimale. Vos missions seront transversales et s'articuleront autour de plusieurs thèmes : �'� Le pilotage et l'animation de votre équipe En tant que leader, vous donnez du sens aux missions de vos équipes en partageant votre vision et en stimulant vos collaborateurs pour atteindre les objectifs communs. Vous accompagnez les changements avec un état d'esprit positif et inspirant, en vous engageant pleinement et en engageant vos équipes avec détermination. Votre rôle d'animateur sera essentiel pour favoriser la cohésion et la collaboration au sein des équipes. Vous évaluez la charge de travail, assurez la régulation des priorités et mettez en place des rituels et des processus qui permettent d'accueillir et d'intégrer les nouveaux collaborateurs, tout en traitant et résolvant les conflits de manière constructive. Vous communiquez régulièrement sur les résultats et les objectifs de vos équipes, en promouvant une ambiance conviviale et une qualité de vie au travail optimale. Votre mission de coach consiste à encourager le développement professionnel et la montée en compétences de chaque membre de l'équipe. En lien avec l'équipe RH, vous êtes également responsable du recrutement des profils adéquats pour répondre aux besoins des clients et des équipes en place, en veillant à ce que les ressources nécessaires soient disponibles pour atteindre les objectifs fixés. Vous mettez en �"uvre la politique de rémunération et associez l'équipe globale aux objectifs RSE de l'entreprise. �'� La gestion et la représentation de vos agences En tant que contributeur, vous appliquez et faites comprendre les décisions stratégiques et la feuille de route de l'entreprise. Vous assurez une remontée constructive des attentes du terrain vers la direction. Vous participez activement aux projets transversaux d'entreprise, encouragez l'harmonisation des pratiques et veillez à la posture conseil de votre équipe et à la conformité réglementaire. Vous pilotez les activités selon la feuille de route et la méthode définies au sein de l'entreprise, tout en évaluant la charge de travail de l'équipe et en régulant les activités et les ressources en conséquence. Vous facilitez les montées en compétences des collaborateurs, organisez l'appui techniques et les échanges de savoirs. De plus, vous négociez le budget requis pour la réalisation des objectifs et analysez les KPI de votre équipe pour assurer une performance continue. Vous prenez part aux différents réseaux professionnels des secteurs de Saint-Philbert-de-Grand-Lieu et Legé et êtes en contact avec les prospects stratégiques de votre secteur.