Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de grande distribution dynamique ? Rejoignez notre équipe en tant que Comptable ! Vous serez en charge de garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise, tout en assurant la gestion administrative et le suivi du personnel. - Comptabilité générale : - Supervision de la saisie, du pointage et du lettrage des écritures comptables - Suivi des règlements non affectés - Contrôle et règlement des notes de frais - Comptabilisation des écritures de paie et des écritures d'immobilisation - Analyse des comptes généraux de provisions et d'immobilisation - Calcul des provisions de fin d'année et préparation des états financiers  - Fiscalité et trésorerie : - Établissement des déclarations fiscales et sociales - Suivi de la trésorerie et établissement des prévisions de trésorerie - Gestion des relations avec les établissements bancaires et les commissaires aux comptes  - Administration des ressources humaines : - Veille au respect du code du travail et du règlement intérieur - Gestion des relations avec les organismes sociaux - Préparation des documents réglementaires liés à la gestion du personnel - Tenue à jour des dossiers administratifs des salariés  - Gestion de la paie : - Préparation des éléments de paie (fixes et variables) - Établissement des paies dans le respect de la législation sociale - Gestion des déclarations obligatoires et des cotisations sociales  - Reporting et gestion : - Élaboration de reportings et analyse des indicateurs comptables - Gestion des assurances, PV et amendes - Formation : - Bac +2 en comptabilité, gestion ou finance  - Expérience : - 2 ans d'expérience en comptabilité, idéalement dans le secteur de la grande distribution  - Compétences : - Maîtrise des normes comptables françaises et de la réglementation fiscale - Connaissances en contrôle de gestion, finance et trésorerie - Maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables - Connaissance des logiciels de paie et de gestion du temps  - Qualités personnelles : - Sens de l'écoute - Esprit d'analyse et de synthèse - Capacité d'organisation et rigueur - Qualités relationnelles et discrétionConditions de travail : - Amplitude de travail du lundi au samedi - Horaires à définir - Période d'essai de deux mois Rattachement hiérarchique : Directeur Administratif et FinancierDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap