Chargé(e) d'aide au pilotage et gestion des données (H/F) 59 - Valenciennes
Offre n° 8935581
Chargé(e) d'aide au pilotage et gestion des données (H/F)
59 - Valenciennes - Localiser avec Mappy
Publié le 10 février 2026
RESPONSABILITÉS : Direction – Service : IUT Direction et Service scolarité Localisation du poste (bâtiment) : Campus Mont-Houy à Aulnoy-lez-Valenciennes - Bâtiment WATTEAU Description du service : Rattaché(e) au responsable de la scolarité, le chargé(e) « d'aide au pilotage » sera un soutien et une ressource pour la Direction de l'IUT : aide au pilotage de la composante IUT, aide au pilotage de l'offre de formation, aide au pilotage de la charge d'enseignement dans un contexte d'amélioration continue. Travail spécifique sur certains progiciels tels que VT-PEGASE-SCODOC Mission principale : Opérations de recueil de données et extraction de données en répondant aux besoins de la Direction (production d'indicateurs) Alimentation et suivi de tableaux de bord (alimenter les tableaux de bord et contrôler les données/présenter les résultats ; exemple : conseil de perfectionnement) (référent Data visualisation). Logistique et/ou pilotage d'enquêtes (enquêtes d'évaluations des enseignements, enquêtes ADIUT, enquêtes FORMASUP...) Missions ou activités spécifiques liées au poste : Formation aux outils spécifiques liés à l'activité pédagogique (accompagner les collègues dans l'exploitation des outils VT-PEGASE-SCODOC ) Aider au pilotage de l'offre de formation (modélisation, gestion des inscriptions parallèles, modification VT après clôture...) Contrôler les saisies de résultats (moyennes, validation ECTS dans SCODOC et PEGASE, diplomation) Contraintes liées au poste : Contraintes de calendrier (rythme pédagogique, réponse aux enquêtes dans le délai imparti) Date de prise de poste souhaitée : dès que possible PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et connaissances requises : Compétences • Faculté d'adaptation • Rigueur / Fiabilité / Réactivité • Travailler en équipe • Qualités diplomatiques et relationnelles • Qualités d'écoute et ouverture d'esprit permettant de s'adapter à un environnement et des interlocuteurs variés • Savoir organiser et planifier ses activités dans les délais impartis • Avoir le sens du relationnel et du service public Connaissance attendue • Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche Compétences comportementales : • Faculté d'adaptation • Rigueur / Fiabilité / Réactivité • Travailler en équipe • Qualités diplomatiques et relationnelles • Qualités d'écoute et ouverture d'esprit permettant de s'adapter à un environnement et des interlocuteurs variés • Savoir organiser et planifier ses activités dans les délais impartis • Avoir le sens du relationnel et du service public Diplôme, formation ou expérience requise : Diplômes BAC +et titres classés au moins au niveau 5 (anciennement niveau III : DUT, BTS, DEUG, DEUST...) Informations complémentaires: Emplois de catégorie B ouvert au personnel titulaire et contractuel. Personnel Titulaire: IFSE 458€ Personnel Contractuel: CDD d'un an renouvelable, rémunération selon une grille forfaitaire en fonction de l'expérience professionnelle en lien avec le poste.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22260.0 Euros à 26316.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
UPHF (Université Polytechnique des Hauts de France)
L'Université Polytechnique Hauts-de-France (UPHF) accueille près de 15 000 étudiants et propose plus de 160 formations pluridisciplinaires, à la croisée des sciences, technologies et humanités. Elle s'appuie sur deux établissements (INSA HdF et ESAC de Cambrai) et trois composantes de formation (IUT, ISH, IT2S). Sa recherche est répartie sur 5 campus et structurée autour de 8 laboratoires.
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