POSTE : Chef de Service Pôle Veille Sociale H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité des directeurs des pôles Santé et Hébergement & Logement accompagné, votre mission consiste à garantir l'accompagnement des publics accueillis et le bon fonctionnement des dispositifs, dans le respect des projets d'établissement. Vous orientez vos actions et proposez des évolutions en fonction des besoins des usagers, des attentes des politiques publiques dans un contexte de fragilisation sociale croissante et de contraintes budgétaires. Faisons un 360 de vos missions : Pilotage de l'activité pour votre secteur (Les Sables 70% / Challans 30%) : - Animer la démarche d'élaboration du projet de service et veiller à leur bonne application au quotidien. Assurer le suivi des indicateurs d'activité (taux d'occupation, participation financière). - Produire les rapports d'activités annuels. - Contribuer, en lien avec le directeur de pôle, au suivi budgétaire. - Au sein du pôle : Assister le directeur de Pôle dans toutes ou partie de ses missions transverses ; remplacer en cas d'absence un chef de service du Pôle ; être référent de site. Management et gestion des ressources humaines : - Manager et encadrer des équipes pluridisciplinaires (une quinzaine de personnes, travailleurs sociaux, éducateurs spécialisés, conseillers ESF, moniteurs éducateurs). - Mettre en place les instances afférentes à chaque service ou établissement (réunions de service, synthèses, réunion « parcours »). - Etablir et gérer les plannings. - Recruter le personnel en lien avec le directeur de Pôle et la RRH. Cadre réglementaire et pratiques professionnelles : - Garantir la qualité des écrits rédigés par les équipes à destination des financeurs et partenaires. - Promouvoir et mettre en oeuvre une démarche qualité sécurisant la réalisation du projet de service / d'établissement et le respect des personnes accompagnées. - Apporter un appui aux professionnels dans la gestion du public accueilli. - Tenir une veille règlementaire à jour. - Veiller à la bonne application de la législation qui régit les dispositifs. Représentation et relations extérieures : - Représenter l'association dans diverses instances ou auprès des partenaires locaux : temps de concertation, mise en avant des actions spécifiques, présentation des bilans - Développer les partenariats, favoriser le travail en réseau et veiller à la visibilité et au dynamisme de l'association dans notre environnement métier. Votre champ d'intervention pouvant s'élargir selon le développement et les évolutions des politiques publiques en matière de veille sociale. LE MUST : - Une équipe dévouée, passionnée, qui travaille avec le coeur. - Une organisation structurée, bienveillante, qui donne du sens. - Aspect relationnel développé #Aimerlesgens. - En Vendée, département dans lequel il fait bon vivre et travailler, entre nature et océan. - Rémunération selon CCN51, forfait 207 jours, astreintes Cadre max 8 semaine par an, véhicule de service. PROFIL : Happy together Prendre soin de l'humain, c'est votre moteur. Coordonner des équipes engagées, votre terrain de jeu. Et trouver des solutions face à l'urgence sociale, votre quotidien. Si ces mots résonnent en vous alors ce poste pourrait bien être le vôtre ! Nous recherchons une personne titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme équivalent, avec une expérience confirmée sur un poste similaire, avec une appétence pour la Veille sociale et son public. Votre parcours vous a permis de développer une vision opérationnelle des enjeux liés à l'accès aux droits, à l'hébergement d'urgence et à l'intervention sociale de rue. Vous maîtrisez le management d'équipes pluridisciplinaires dans ce contexte spécifique, et savez fédérer, animer et soutenir vos collaborateurs. Rigoureux et organisé, vous possédez une bonne capacité d'analyse et de prise de recul, et êtes force de proposition face aux évolutions du secteur et dans l'accompagnement au changement. Enfin votre aisance relationnelle comme rédactionnelle, et votre capacité d'adaptation seront des atouts supplémentaires pour mener à bien vos missions. Le permis B est indispensable pour assurer vos missions. Prêt·e à donner du sens à votre prochain défi professionnel ? N'attendez plus, postulez ! Ref : taqpwqjq8y