Description du poste : Les missions : MISSION 1 : Piloter le suivi des collectes et approvisionnements des activités textiles bénévoles Pourcentage de la mission : 40 %***Cartographier les flux existants dans le réseau et les Points d'Apport Volontaires (PAV) en continu * Soutenir le réseau dans sa gestion de la collecte (en boutique / vestiaire et hors-les-murs) : cadrage, préconisations, animation * Suivre et développer les partenariats sur les approvisionnements Textile * Sourcer l'achat de crème et gérer les commandes auprès des fournisseurs * Revisiter l'outil cadre de l'activité (CTN) * Réaliser un diagnostic des pratiques du réseau en termes logistiques et d'approvisionnement * Organiser une veille documentaire sur l'évolution du cadre réglementaire de la collecte et des impacts sur les activités textiles * Assurer la redevabilité auprès de l'éco-organisme (reportings, participation aux GT / comités.) et coordination avec les autres acteurs ESS du secteur. MISSION 2 : Accompagner le réseau dans la gestion des stocks et des surplus textile Pourcentage de la mission : 40 %***Etre force de proposition dans la gestion et le cadrage des réserves, de gestion des entrepôts * Suivre l'évolution du secteur des surplus Textile et proposer des solutions adaptées aux territoires au regard de l'évolution du secteur. * Analyse des modèles économiques générés par l'activité surplus. * Engager une dynamique réseau sur l'harmonisation et la mutualisation des surplus sur la base des modèles existants et/ou des bonnes pratiques * Assurer la redevabilité auprès de l'éco-organisme et coordination avec les autres acteurs ESS du secteur. MISSION 3 : Gérer les fonds dédiés attribués au Programme Textile et animer les appels à projet mis à disposition du réseau Pourcentage de la mission : 20 %***Piloter le suivi des fonds externes (reporting, élaboration des calendriers d'appels à projets, planification de la consommation selon conditions d'attribution.) * Gérer l'attribution au réseau des soutiens financiers issus de partenariats externes (privés ou institutionnels) : élaboration et diffusion des guides pratiques à destination du réseau * Assurer le reporting de la consommation des fonds aux partenaires concernés Description du profil : La Croix-Rouge française collecte, trie, donne et vend des textiles de seconde main dans 177 vestiaires et 730 boutiques solidaires : cette activité est portée par 27 000 bénévoles partout en France. Un nouveau concept de tiers-lieu et boutique « Chez Henry » est également apparu depuis 2020 : 10 Chez Henry ont d'ores et déjà ouvert leurs portes. Ces différents formats d'activité 100% bénévoles permettent de générer des revenus et permettent de financer une partie des actions de solidarité menées par les bénévoles sur les territoires concernés. La Croix-Rouge française est aujourd'hui confrontée à un marché des vêtements de seconde main en profonde mutation et évolution. Pour transformer ces défis en opportunité, pour porter notre nouveau projet associatif, pour accroître notre impact social et environnemental sur les territoires et pour assurer notre autonomie financière, nous renforçons l'équipe de soutien à l'accès aux biens essentiels sur le volet Textile pour aider le réseau bénévole à se structurer sans ne rien perdre de notre ADN. Les finalités du poste Dans le cadre de la transformation actuelle de l'activité textile de la Croix-Rouge française, vous êtes en charge de :***Piloter le suivi des collectes et des approvisionnements en seconde main ou neuf en interne et auprès des différents partenaires ; * Accompagner et outiller les animateurs(-trices) régionales textiles et le réseau bénévole en matière de traçabilité des flux textiles, gestion de stocks et gestion des surplus textiles ; * Gérer les fonds externes et animer les appels à projet mis à disposition du réseau Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Rattachement au Centre d'Appui aux Programmes d'Accès aux Biens Essentiels - Volet Textile Déplacements réguliers sur les différents sites (France entière)***Campus CRf Montrouge, * Possibilité de télétravail selon accord en vigueur, * Restaurant d'entreprise, * Mutuelle, * Prise en charge partiel transport